２６−１ 工場での施設常駐警備（請）／豊田市
株式会社 スリーエス 中部事業本部
愛知県豊田市鴻ノ巣町１丁目１８番地 中央精機株式会社 豊田営業所
月額208,735円〜226,735円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
施設警備＜夜勤＞（請） 須美工場
株式会社 フタバ総合サービス- 給与時間額1,200円〜1,200円
- 勤務地愛知県額田郡幸田町大字須美字南山２−１ フタバ産業株式会社 須美工場
パート残業なしマイカー通勤可駐車場あり社会保険完備未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月4日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 23050-09938961
仕事内容
◆工場敷地内の警備室において、出入りする「人（不審者）・車 （不審車両）・物品」等のチェックをしていただきます。 ・また、工場敷地内の巡回をお願い致します。 「変更範囲：会社の定める業務」 『働き方改革関連認定企業』
勤務条件
勤務地
愛知県額田郡幸田町大字須美字南山２−１ フタバ産業株式会社 須美工場
最寄り駅：ＪＲ幸田駅 から 車15分
勤務時間
(1)19時54分〜8時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 フタバ総合サービス
所在地
愛知県岡崎市竜美台１−１３
設立年
2012年
従業員数
117人
事業内容
フタバ産業（株）の寮
・福利厚生施設等の運営管理や
・工場内売店の経営
・警備業
・印刷業
・清掃
・人材派遣等の業務を行っています。派２３−３０１６８０「ＡＩＣＨＩ ＷＩＳＨ企業：★★★」
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高田 正則 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない事業サービス業 |
| 会社の特長 | 当社はフタバ産業（株）の１００％出資の子会社として設立されました。今後も様々な業務に取り組んでいきますので ・ますますの活躍のフィールドが広がっていきます。 |
求人特記事項
＊入社時期：即時（警備員資格取得のため） 勤務実習：警備員資格取得後順次 勤務開始：警備員資格取得後 ・速やかに ＊就業時間・週所定労働日数は相談に応じます。 ＊就業時間・勤務日数により加入保険が異なります。 ＊年次有給休暇日数は法定どおり。 ＊雇止め規定あり 『応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。』