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事務職員／認可保育所／尾張一宮
アートチャイルドケア株式会社 アートチャイルドケア尾張一宮保育園
愛知県一宮市森本５−２５−５
時間額1,200円〜1,200円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
13日前
新着
看護師／認可保育所／尾張一宮
アートチャイルドケア株式会社 アートチャイルドケア尾張一宮保育園- 給与時間額1,430円〜1,430円
- 勤務地愛知県一宮市森本５−２５−５
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月19日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 23060-11467061
仕事内容
＊園児の健康に対する対応 ・日々の健康観察、健康相談 ・毎月の発育測定 ・園での怪我や病気の際の応急処置等の対応 ・園医による内科健診、歯科検診の際の準備、記録 ・感染症が流行した際の保護者への注意喚起 ・園児への健康指導 等 ＊職員に対する対応 ・職員健康診断の予約、管理 ・「緊急時の対応」「ＡＥＤの使用方法」等の研修 ＊保育 ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です 変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】
勤務条件
勤務地
愛知県一宮市森本５−２５−５
最寄り駅：名鉄名古屋本線 妙興寺駅 から 徒歩17分
勤務時間
(1)9時00分〜16時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １１７名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 17 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,430円〜1,430円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 50 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
アートチャイルドケア株式会社 アートチャイルドケア尾張一宮保育園
所在地
愛知県一宮市森本５−２５−５
設立年
1989年
従業員数
2,250人
事業内容
保育施設の運営及び設計（認可保育所
・事業所内保育施設
・児童発達支援教室など）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 成澤 美香 |
| 従業員数(就業場所) | 35人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 『〜「自分らしく」生きていくことのできる子どもを〜子どもたちが本来持っている「生きる力」を育み ・何を学ぶかよりもどう学ぶかを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。 |
求人特記事項
【マイカー通勤における特記事項】 自宅から通勤地までの通勤距離が片道２キロメートル以上あり ・か つマイカーを利用する以外に適当な通勤手段がないこと。 「働き方改革関連認定企業」くるみん認定企業・えるぼし認定企業 ◎子育てサポート認定マーク「くるみん」取得企業 ・加入保険 ・有給休暇 ・休憩時間は法定どおり ・育児支援制度充実 ・福利厚生制度充実（産前産後・育児・介護休暇 ・認可外保育所利 用サポート制度他） ・研修制度充実（就業前オリエンテーション有） ・ユニフォーム貸与 【応募書類】 事前連絡の上 ・写真付き履歴書・資格証原本（面接時確認のみ）＋ 写し・職歴ある方は職務経歴書及び紹介状を持参してください。 『マザーズも公開中』子育て中の方が多く活躍しています。