グランド管理人(請)
株式会社 エル・エス・コーポレーション
愛知県刈谷市東境町山畑31−3 トヨタ車体(株)総合グランド
時間額1,205円〜1,205円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
学寮における業務 ・寮生の生活相談業務 ・病人・怪我人の看護業務 ・寮内の巡回業務 ・宿直者の補助 ・その他学生課における業務補助 【応募締切 令和8年11月17日(火)17時必着】 【変更範囲:事業所の定める業務】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) |
| 契約更新の条件 | 最長の場合でも3年間 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,359円〜1,359円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 17 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 校長 |
|---|---|
| 代表者名 | 阿波賀 邦夫 |
| 従業員数(就業場所) | 152人 |
| 資本金 | 2,789億9,897万円 |
| 産業分類 | 高等教育機関 |
| 会社の特長 | 本校は昭和38年4月に設立された学校です。 |
・業務従事に当たっては ・令和8年12月25日施行予定の学校設 置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等 のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども 性暴力防止法」といいます。)に基づき ・特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は ・こども性暴力防止法に基づき ・特定の業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため ・本校の採用条件の一つとして ・特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・採用選考過程において ・誓約書により ・特定性犯罪の前科の有無 を確認いたします。書類選考の上,面接を行います。 (書類選考の合格者には,おって面接日時をご連絡します。) なお,面接時の交通費は支給いたしません。 ・誓約書の書式は本校ホームページの教職員募集のページに掲載 があります。 【応募締切】 令和8年11月17日(火)17時必着 【問い合わせ】次の時間帯でお願いいたします。 月〜金 9:00〜12:15,13:00〜17:00