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自動車販売営業『店長候補』
株式会社 ストレージ- 給与月額250,000円〜400,000円
- 勤務地愛知県大府市宮内町６−１７７
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 23110-13602161
仕事内容
ご来店されたお客様に車を販売するお仕事です。 営業時間は１９時までです。 軽３９．９専門店という業界でも珍しい専門特化した業態 月２回のチラシやｗｅｂによる大量集客でお客様の来店も多く、非常に販売しやすい環境です。 もちろん外回りや営業ノルマなどは一切ありません。 また、販売した分だけ評価、給与につながる環境で、あなたのやる気次第でいくらでもキャリアアップすることが可能です。 将来の店長候補として慣れてきたら後輩の指導にも携わって貰います。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
愛知県大府市宮内町６−１７７
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)9時00分〜18時15分
休日
水その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 250,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均16時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | なし |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ストレージ
所在地
愛知県大府市宮内町６−１７７
設立年
1989年
従業員数
8人
事業内容
車の販売を主な事業とし
・お客様のカーライフと一生涯に渡ってお付き合いしています。令和５年６月より「車検のコバック」としてＦＣに加入。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 小島 悟志 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 自動車小売業 |
| 会社の特長 | 素直でプラス思考な若いスタッフが活躍しています。「社員＝企業の財産」と言う社長の考えのもと社員全員が幸せな人生を送るために日々業務に取り組んでいます。 |
求人特記事項
［モデル給与］ ＊中途採用入社４年 年齢３０歳／年収６２０万円 月給３６０，０００円＋諸手当＋報奨金 ＊昇給 ・報奨金は会社業績 ・個人業績によります。 ＊経験者考慮いたします。ご相談ください。 ＊賞与は年間２ヶ月 ・販売手当 ・保険獲得手当など。 ＊マイカー通勤について：無料駐車場あり 軽３９．９専門店という業態で年間６００台以上販売 地域トップクラスの実績を誇ります。業界随一のアドバイザーも招き業績は右肩上がりで好調 ・新規で営業を募集することになりました。社員に幸せに働いてほしいという社長の考えの下 ・以前は社員旅行で毎年グアムへ。現在はワークライフバランスを奨励し ・休日数を増加 ・残業も少なく公私共に充実できる環境があります。アットホームな雰囲気で社長をはじめスタッフ同士も仲良く働けます。