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デイサービス介護職員（ナツキリハ希央台・パート）
株式会社ナツキ- 給与時間額1,300円〜1,500円
- 勤務地三重県名張市希央台５番町１０９番地
パート完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり学歴不問年齢不問UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 24060-04668061
仕事内容
☆歩行訓練に特化した半日型デイサービスのスタッフを募集しています。３時間２回転運動型デイサービスでの業務です。 ☆介助業務全般、運動補助（運動マシンや歩行訓練）、配茶業務 ☆記録業務、送迎業務、付帯業務 〇リハビリ補助や移乗介助の際に、利用者様の体重に関係なく支える体力が必要となります。 〇１日の中で複数回、リハビリ機器への移乗補助や歩行介助を行う為、一定の身体的負荷がかかるお仕です。 〇送迎業務が含まれる為、普通自動車の運転および、車椅子の利用者様を、スロープを使って車に乗せる作業が伴います。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
三重県名張市希央台５番町１０９番地
最寄り駅：近鉄 名張駅 から 徒歩6分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)8時30分〜13時30分 (3)(3)12時00分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル介護福祉士
・理学療法士
・作業療法士等
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 業務上基本的にＰＣ操作はありませんが ・簡単なタブレット入力はあります。 ※所長候補等 ・責任者になるとＰＣ業務も発生します。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 6 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 記載なし |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,300円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 150 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均1時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社ナツキ
所在地
三重県名張市希央台５番町１０９番地
設立年
2024年
従業員数
10人
事業内容
ナツキリハは歩行訓練リハビリに特化した「しっかり歩くための運動デイサービス」です。自分の足でしっかり歩けるようになって頂き
・社会参加や自立した生活を送って頂けるお手伝いを行います。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 鳴瀧 奈月 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 福祉や介護だからといって ・社員達だけが ・しんどい思いをするのではなく ・業務に見合った報酬や休暇が当たり前のように取れる等 ・皆に充実した生活を送って貰える企業を目指しています。 |
求人特記事項
☆年次有給休暇は法定通り付与します。 ☆労働日数・時間に応じて各種保険に加入します。 ※マザーズ併用求人 仕事と家庭が両立できる職場です。