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海外営業(主任クラス)(英語)

株式会社 パンテック
  • 給与月額274,000円〜314,000円
  • 勤務地滋賀県栗東市中沢2丁目4番5号
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
掲載日
2026年9月29日
有効期限
2026年11月30日
求人番号
25010-08838661

仕事内容

〈主な仕事内容〉 海外顧客への営業活動(担当地区:インド、東南アジア、アフリカ 、中東エリア) 再生プラスチック原料の販売および仕入調整(需給マッチング) ・価格交渉(相手レンジの引き出し・都度オファー型運用) ・市場調査(樹脂市況・競合・需給動向) ・海外出張による現地訪問・関係構築 営業を支える企画 ・バックヤード業務・サプライチェーン構築(排出元〜加工先〜 需要家の接続)・社内組織連携・社内システムを活用した案件管理 ・PDCA運用 【従事すべき業務の変更範囲:会社が定める業務】

勤務条件

勤務地
滋賀県栗東市中沢2丁目4番5号
最寄り駅:JR琵琶湖線 草津駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)8時45分〜17時45分
休日
土日祝日その他

応募条件

必要な経験・スキル・ビジネス英語 ・日本語能力試験 N2以上 ・営業経験 ・当社の企業理念に共感頂ける方

基本情報

求人区分一般
派遣・請負派遣・請負ではない
募集理由増員
採用人数1人

雇用条件

試用期間試用期間あり
雇用期間の定め雇用期間の定めなし
契約更新の可能性記載なし
契約更新の条件記載なし
正社員登用記載なし
正社員登用実績記載なし
必要なPCスキルエクセル ワード パワーポイント等PC基本スキル
免許種別(AT限定可)

勤務地詳細

交通手段徒歩
所要時間15
マイカー通勤可
駐車場駐車場 あり
転勤の可能性あり 転勤範囲
在宅勤務非該当
受動喫煙対策屋内禁煙

給与・手当

賃金形態月給
基本給274,000円〜314,000円
固定残業代なし
昇給あり
昇給金額率金額 1月あたり 3,000 円 〜 9,000 円(前年度実績)
賞与あり
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 25 日

労働時間・休日

就業時間区分記載なし
時間外労働あり
時間外月平均月平均15時間
36協定特別条項あり
休憩時間60分
週休二日制毎 週

待遇・福利厚生

加入保険雇用 労災 健康 厚生
退職金共済未加入
定年制あり (一律 60歳)
再雇用あり (上限 65歳まで)
勤務延長なし

働きやすさ・制度

育児休業実績あり
介護休業実績該当者なし
看護休暇実績該当者なし
UIJターン歓迎UIJターン歓迎
労働組合なし
就業規則(正社員)あり
就業規則(パート)あり

選考プロセス

選考方法面接(予定2回) 書類選考
書類選考結果通知書類選考後
面接結果通知面接選考後
応募書類送付方法Eメール

会社情報

会社名
株式会社 パンテック
所在地
滋賀県大津市瀬田4丁目5番8号
設立年
1996年
従業員数
64人
事業内容
パンテックは ・プラスチックをはじめとした素材の再資源化を起点に回収・選別・再生原料の供給までをパートナーと設計し ・循環が回り続ける仕組みをつくる会社です。
ホームページ

会社情報詳細

代表者役職代表取締役社長
代表者名黒木 慶一
従業員数(就業場所)23人
資本金1,000万円
産業分類再生資源卸売業
会社の特長私たちがめざすのはRegeneration Designer ・プラスチック資源の循環を設計し ・価値がめぐる循環社会の基盤を ・創り続けます。

求人特記事項

私たちは ・プラスチックをはじめとした素材の再資源化を起点に ・回収・選別・再生原料の供給までをパートナーとともに設計し ・資源が循環し続ける仕組みをつくっています。私たちがめざすのは ・単に素材をリサイクルすることではありません。経済と環境。理想と現実。組織と個人。その間にある分断に向き合い ・人・素材・企業・社会をつなぎ直す。そして ・現場で共に汗をかきながら ・価値がめぐる未来を実装する。これが ・PANTECHのRegeneration Designerです。 *あなた自身の未来も ・再設計できる 会社の成長だけを追い求めるのではなく ・社員一人ひとりの幸せも大切にしています。仕事を通じて専門性を高め ・できることを増やす。仲間やお客様から信頼される。自分の提案が社会の変化につながる。仕事だけでなく ・家族との時間や自分らしい生活も大切にする。そのすべてが ・働く人の幸せにつながると考えています。だからこそ ・私たちは次のような会社をめざします。 「パンテックで働いてよかった」と ・誇りを持って語れる会社。 挑戦と学びが文化として根づいている会社。 全員が ・これからも働き続けたいと思える会社。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 「オンライン自主応募可/自主応募の場合は紹介状を不要とする」

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