新着
配車センター業務(短時間でも可)
近江タクシー 株式会社- 給与月額186,048円〜212,160円
- 勤務地滋賀県彦根市安清町11−40 「彦根営業所」
正社員以外年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 25030-07429661
仕事内容
お客さまからの配車依頼を電話でお受けし、タクシー車両へ配車をおこなう業務です。 ※運行管理の資格は不要です。 ◎配車は専用のパソコンを使用するため、パソコン入力作業が必要となります。(メールを打てる程度のスキルで大丈夫です!) ◎勤務はシフト制です。 ★パート勤務ご希望の方一度お問い合わせ下さい ※6ヶ月ごとの契約更新(更新回数の制限なし) *従事すべき業務について「変更範囲:なし」
勤務条件
勤務地
滋賀県彦根市安清町11−40 「彦根営業所」
最寄り駅:JR琵琶湖線 彦根駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)14時00分〜23時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキルパソコン操作(入力作業)
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | メールを打てる程度のスキル |
| 免許種別 | (AT限定可) |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 186,048円〜212,160円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均1時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
近江タクシー 株式会社
所在地
滋賀県彦根市駅東町15−1
設立年
1975年
従業員数
302人
事業内容
一般乗用旅客自動車運送業業 (雇用保険は本社一括:2503−021118−0) ■PR動画あり
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 辰野 晃三 |
| 従業員数(就業場所) | 82人 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 産業分類 | 一般乗用旅客自動車運送業 |
| 会社の特長 | 近江タクシーグループは県内最大手であり ・西武グループの一員として高い信頼を誇っています。又 ・日夜安全とサービスをモットーに社員一丸となって頑張っております。 |
求人特記事項
西武グループであり近江鉄道グループの企業です。安全・安心を第一にサービスを展開しています。 冷暖房完備 ・清潔感あるきれいな職場! 年中快適に業務していただけます。 *雇用条件により社会保険(雇用 ・健康 ・厚生年金)に加入します *有給休暇は法定通り付与 *オンライン自主応募の場合 ・求職者マイページ使用 ・ハローワーク紹介状不要 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有