解体工事手元作業員（正社員）
株式会社隆工業
滋賀県大津市堂２丁目９ 株式会社 隆工業 または 大阪本社（大阪市東淀川区東中島２丁目８−６新大阪駅前ビル７０３）（現場へ直行直帰可）
月額250,000円〜500,000円
正社員
残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
建築測量スタッフ【経験不問・エリア：滋賀全域・京都市内】
小澤建築測量- 給与月額235,000円〜405,000円
- 勤務地滋賀県近江八幡市中小森町９５−６７
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可
- 掲載日
- 2026年10月14日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 25040-06847461
仕事内容
◎公共・商業施設、工場等大型建築の基準となる測量の仕事です ◎建築工事の精度確保のため正確な位置・高さを現地に記します ◎測量の知識がなくても現場の実践で一人前に育てます 【主な業務内容】 ■位置出し：基準墨出し・子墨出し・遣り方・縄張り・杭芯出し ■各所実測：鉄骨アンカー実測・鉄骨建入れ実測・杭偏芯実測 ■報告書作成：実測データＰＣソフトにまとめ提出 当社はホームページ・インスタで日々の作業等を発信しています ※「小澤建築測量」で検索・ご確認ください （業務の変更範囲：変更なし）
勤務条件
勤務地
滋賀県近江八幡市中小森町９５−６７
最寄り駅：近江八幡駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＣＡＤ・エクセルできる方歓迎 できなくてもＯＫ |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均30時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | なし |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 求職者マイページ |
会社情報
会社名
小澤建築測量
所在地
滋賀県近江八幡市中小森町９５−６７
設立年
2023年
従業員数
1人
事業内容
建築測量・各所実測・鉄骨建ち直し・墨出し全般 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表 |
|---|---|
| 代表者名 | 小澤 康隆 |
| 従業員数(就業場所) | 1人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 土木建築サービス業 |
| 会社の特長 | 建築測量とは建築現場において建物や構造物の設計図をもとに ・正確な位置や高さを現地に描く仕事です。基礎工事から仕上げ工事までの全工程で必要とされ建築が施工される為に重要な仕事です。 |
求人特記事項
■給与条件に付いて ・初任給は面接時の経験・実務等を総合的に判断し会社基準で決定 ・未経験者は給料賃金下限額からのスタートが原則となります ・現場作業の内容や職長としての役割に対する手当支給あり ※金額は賃金欄を参照 ・詳しい支給基準は面接時に説明致します ■作業環境について ・集合しての現場直行が原則 ・現場作業は基本２人１組であたります ・現場の暑さ ・寒さ対策は会社で必要なアイテムを手配しています ＊オンライン自主応募可（自主応募時ハローワークの紹介状不要）