新着
ホームヘルパー(訪問介護 パート型)
医療法人社団 幸信会(青葉病院・青葉メディカル・ウェル青葉)
滋賀県東近江市青葉町1−46
時間額1,250円〜1,300円
パート
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
1日前
ケアステーションあおばでの訪問介護業務。 利用者宅での、身体介護(入浴・排泄・食事などの介助)、 生活援助(買い物、掃除、調理などの支援)です。 将来的には、訪問介護計画書の作成や新規契約、 訪問スケジュール作成、職員教育などを行っていただきます。 現在、サービス提供責任者2名、ホームヘルパー4名が在籍しています。 *手当等を含む賃金月額は、 214,000円〜242,000円です業務の変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 168,000円〜196,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 山口 信一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 190人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 地域に貢献し ・信頼・満足される医療・福祉を目指しています。福利厚生が充実しており ・旅行や親睦会などを行い ・職員同士の交流を大切にしています。子育て中の方も長く働ける職場です。 |
*有給休暇の消化率は90%以上です。 *診療費免除制度あり