訪問介護職員
社会福祉法人恩賜財団 滋賀県済生会在宅支援センター- 給与月額245,300円〜309,200円
- 勤務地滋賀県栗東市小柿四丁目１−１
正社員年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月3日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 25060-09123961
仕事内容
社会福祉法人が運営する事業所です。 ご利用者の自宅を訪問して、身体介護・生活援助等のサービスを提供します。 まずは同行訪問からスタートで指導いたしますのでご安心下さい。 タブレット・スマートホンを導入し、介護記録入力の簡素化、また情報共有もできます。 ・制服貸与［変更範囲：変更無し］
勤務条件
勤務地
滋賀県栗東市小柿四丁目１−１
最寄り駅：ＪＲ琵琶湖線 草津駅 から 徒歩25分
勤務時間
(1)8時30分〜17時15分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル介護福祉士として実務経験概ね１年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作（ワード・エクセル） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 25 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 185,200円〜246,100円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,600 円 〜 5,200 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人恩賜財団 滋賀県済生会在宅支援センター
所在地
滋賀県栗東市小柿４丁目１−１
設立年
1911年
従業員数
67,000人
事業内容
訪問看護事業（看護・リハビリテーション）業務
・居宅支援事業所でのケアプラン作成等ケアマネ事業
・訪問ヘルパーによる訪問介護事業
・また看護小規模多機能型居宅介護事業を実施しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | センター長 |
|---|---|
| 代表者名 | 日置 康志 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 訪問看護ステーション５ヶ所（栗東・守山・草津・大津） ・訪問介護センター２ヶ所（栗東・草津） ・居宅介護支援事業所において看護・介護・生活支援を一体的に提供しています。 |
求人特記事項
＊訪問車両は軽自動車でＡＴ車を使用。 ＊社用携帯電話あり。 ＊マイカー通勤可。駐車場無料。 ＊見学ＯＫです。（気軽にご連絡下さい。） ＊福利厚生が充実 診療見舞金制度 ・グループ保険（生命保険等） 予防接種（インフルエンザ）の費用事業所負担 ＊研修に係る受講料を負担。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有