訪問看護師(家庭両立・ブランクOK)【葵会総合ケア】
医療法人 葵会
京都府京都市北区紫竹西南町65の34 『葵会総合ケアステーション訪問看護』
時間額1,210円〜1,840円
パート
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可賞与あり
14日以上前
入所定員60名の介護医療院における看護業務です。医師やリハ専門職、介護職と協力し、 入所者の医療管理、生活支援にかかわる医療・介護業務全般を担います。 具体的には、内服管理、胃ろう管理、褥瘡管理、尿バルンカテーテル管理、喀痰吸引、急変対応、看取りの対応などの業務があります。 *変更範囲:法人の定める業務全般
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 0名 |
| 必要なPCスキル | 記録や書類作成でパソコンを使用します。文字入力ができた方が良いです。 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,210円〜1,840円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 20 円 〜 50 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 26 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均4時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 吉川 惠造 |
| 従業員数(就業場所) | 50人 |
| 資本金 | 235万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 常勤職員は実働週37.5時間 ・4週8休としワークライフバランスを大切にした体制には高い評価を得ております。非常勤の方も個々の生活に合わせた柔軟な働き方ができるよう対応しております。 |
◇応募前の見学 ・歓迎します◇ ◇子育ての両立も応援します◇ ◇制服貸与・更衣室とロッカーあり◇ ◇健康診断(夜勤者は年2回)を保障◇ ◇ワクチン接種(インフルエンザ)を保障◇ ◇福利厚生充実◇ 独自共済会制度あり ・加入する場合は ・医療費補助や文化厚生事業加盟で各種サービスの割引適用あり。(勤務条件に応ずる) マイカー通勤は禁止しませんが ・駐車場は各自で確保してください。自転車やバイクの駐輪スペースはあります。 *6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり *雇用条件に応じ各保険加入 *雇用期間の契約更新:上限なし *オンライン自主応募可(紹介状不要) [収入モデル]看護師(15年目)週5日・日勤のみ ・バス通勤 時間給 ※1940円×7時間×5日×4週=271600円 通勤手当9660円を加え ・281260円。 ※新卒から10年目を迎える場合の時間給。