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パチンコ店スタッフ（ダラムＳー１・大津）
三恵観光 株式会社 京都オフィス- 給与時間額1,400円〜1,600円
- 勤務地滋賀県大津市雄琴６丁目２−１ 『ダラムＳー１』
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 26010-27185061
仕事内容
パチンコ店『ダラムＳー１』において ＊ホールでの接客やご案内 ＊カウンターでの景品交換 など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
滋賀県大津市雄琴６丁目２−１ 『ダラムＳー１』
最寄り駅：ＪＲ湖西線・おごと温泉駅 から 車5分
勤務時間
記載なし
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | あり |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,400円〜1,600円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
三恵観光 株式会社 京都オフィス
所在地
京都府京都市中京区蛸薬師通高倉西入ル泉正寺町３２８ 西川ビル４階
設立年
1952年
従業員数
200人
事業内容
総合レジャー企業 アミューズメント事業（ボウリング場・ゲームセンター等）／ゴルフ事業／パチンコ事業／飲食事業／不動産事業／ＥＣ事業
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 杉本 潤明 |
| 従業員数(就業場所) | 21人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | スポーツ施設提供業 |
| 会社の特長 | 当社のミッションは「明日を今日より ・ハッピーに。」関わるすべての人をハッピーにする ・という意味が込められています。また ・ハッピーを提供する会社だからこそ ・笑顔を大切にしています。 |
求人特記事項
・６ヶ月後の有給休暇は法定下限どおり ・制服貸与（預かり金あり／返却後返金） ・勤務日数により保険加入あり ・２２時以降は深夜業で１８歳以上の年齢制限あり ・学生アルバイト可 ・駐車場自己負担なし ・車・バイク・自転車通勤：可 ・通勤手当 車・バイク：距離に応じて規程により支給（上限あり） 公共交通機関：実費支給 自転車：１，０００円／月 ・初回契約更新日：３月１６日または９月１６日 ＊ただし ・初回契約更新日まで２ヶ月未満の場合は ・次々回更新日を初回更新日とします 例）１月２０日入社→初回更新日は９月１６日 初回契約更新日まで２ヶ月以上期間がある場合は ・直近更新日が初回更新日です 例）１２月１６日入社→初回更新日は３月１６日 ※どちらの例も ・以降は６ヶ月更新 ＊雇用期間の契約更新：上限なし