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人事アシスタントマネージャー
京都五条ホテル合同会社 ホリデイ・イン京都五条- 給与月額360,000円〜400,000円
- 勤務地京都府京都市下京区東錺屋町１７９
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月27日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 26020-27380561
仕事内容
ホテルの人事業務をサポートし、従業員が安心して働ける環境づくりを推進するポジション。主な業務内容：採用活動の企画・実施、面接調整、入社手続きおよびオンボーディングの管理。人事関連書類や従業員データの管理、勤怠・給与業務の担当および関連部門との連携。従業員からの問い合わせ対応や労務関連サポート、研修・エンゲージメント施策の実施。各部門と連携し、円滑なホテル運営と従業員満足度の向上を図る。ＩＨＧブランド基準を理解し、人事ポリシーおよびコンプライアンスの遵守を推進する。 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
京都府京都市下京区東錺屋町１７９
最寄り駅：京都市営地下鉄 五条駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキルビジネスレベルの英語力
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＰＣとスマートフォンの活用 業務連絡は原則デジタルディバイスを使います。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 360,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール |
会社情報
会社名
京都五条ホテル合同会社 ホリデイ・イン京都五条
所在地
京都府京都市下京区東錺屋町１７９
設立年
2024年
従業員数
34人
事業内容
「ホリデイ・イン京都五条」の運営
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 総支配人 |
|---|---|
| 代表者名 | 山田 加奈女 |
| 従業員数(就業場所) | 34人 |
| 資本金 | 10万円 |
| 産業分類 | 旅館，ホテル |
| 会社の特長 | ホリデイ・イン京都五条は２０２５年１月に開業。 多様性を尊重し ・誰もが自分らしく働ける環境を目指します。 |
求人特記事項
※オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合 ・紹介状不要 〈コメント補足入力あり〉