店長 ・副店長候補/京都河原町店
株式会社おすすめ屋
京都府京都市中京区河原町通三条下ル2丁目山崎町238あじびる4F おすすめ屋 京都河原町店
月額330,000円〜400,000円
正社員
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
【主な仕事内容】 ・従業員の採用、教育、シフト管理 ・レジ接客、商品発注、掃除など 【給与と福利厚生】 ・6段階ある職位に応じる(月給21〜43万円+賞与) ・前年の有給取得率は60%程度 【モデルケース】 ・1〜2年で副店長(月給26万円 残業無しの年収342万円) ・3〜4年で店長(月給31万円 残業無しの年収412万円) ※オーナー独立制度がありますので、ぜひ活用して下さい。 【変更の範囲:なし】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 210,000円〜210,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜 30,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 記載なし |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
| 代表者役職 | 代表 |
|---|---|
| 代表者名 | 古林 秀章 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | その他の飲食料品小売業 |
| 会社の特長 | 社員が生涯働ける会社を目指しています。 家庭を支えられる収入が得られることを一番に考えています。 |
*研修期間1ヶ月終了後の賃金について (能力 ・経験により決定します) *即戦力として店長の業務が可能な場合 ・研修期間終了後の賃金は 能力により昇給があります。 *マイカー・バイク・自転車通勤可 ・駐車場代自己負担なし *就業場所(店舗)は希望を聞き相談のうえ決定します。 セブンイレブン八幡戸津中代店(事業所と同じ) セブンイレブン久御山町役場前店(久世郡久御山町田井浜代4−2) セブンイレブン桃山町和泉店(伏見区桃山町和泉1−1) セブンイレブン八幡市男山指月店(八幡市男山指月3番19) セブンイレブン久御山森店(久世郡久御山町森村東321) ≪5店舗のいずれか≫