介護職(ハーモニーこが)
社会福祉法人 くらしのハーモニー
京都府京都市伏見区久我森の宮町3−6 介護老人保健施設「ハーモニーこが」
月額205,500円〜229,700円
正社員
完全週休2日制賞与あり昇給あり退職金あり
14日以上前
介護老人保健施設における、生活の場での看護業務をしていただきます。 見守り機器を導入し、負担軽減に取り組んでいます。 慢性疾患を持った『患者さん』ではなく『生活者』という視点を持っていただける看護師の方の応募をお待ちしています。 変更の範囲:法人の定める業務
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | PC・タブレットを使用し ・記録ソフトへの入力をしていただきます。 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 178,000円〜187,700円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,200 円 〜 3,500 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 27 日 |
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 丸山 貴司 |
| 従業員数(就業場所) | 157人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者 ・障がい者 ・子どもたちなど ・誰もが住み慣れた地域で ・お互いに学び合い ・困った時には助け合い ・ともに暮らせる社会・地域をつくるために ・福祉事業や地域活動を行っています。 |
★年休:試用期間満了後に前倒し利用が可能 ★【通勤についての補足】 ・マイカー通勤原則不可 ※事情によっては応相談 事前許可制 (駐車場自己負担あり 2,000円/月) ・バイク・自転車通勤:可 ★退職金:継続して2年半以上勤務されている方を対象 ★夜勤手当には ・5時間分の夜間割増分 ・7時間分の時間外割増分を含みます ★特定処遇改善手当は ・年収410万円以下の職員を主な支給対象としており ・年収410万円を超える場合は支給対象外となります。 病状を悪化させることなく ・ご利用者が「生活の場」で一日でも長く ・その人らしい暮らしを続けられるような支援をお願いします。 介護職員が気軽に相談でき ・互いに支え合える関係を築きながら ・多職種チームの一員として協働してくださる方との出会いをお待ちしています。