理学療法士・作業療法士（ハーモニーこが）
社会福祉法人 くらしのハーモニー
京都府京都市伏見区久我森の宮町３−６ 『介護老人保健施設 ハーモニーこが』
月額243,000円〜254,700円
正社員
完全週休2日制転勤なし賞与あり昇給あり
14日以上前
新着
理学療法士・作業療法士（ハーモニーこが）
社会福祉法人 くらしのハーモニー- 給与時間額1,510円〜1,760円
- 勤務地京都府京都市伏見区久我森の宮町３−６ 『ハーモニーこが』 ※市バス 久我御旅町バス停下車 徒歩５分
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月10日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 26080-10146061
仕事内容
■週２〜５日勤務、介護老人保健施設『ハーモニーこが』での勤務 です。 ・入所・通所・訪問の、いずれかの事業を担っていただきます。 ＊新規事業「短時間型通所リハビリテーションサービス」を開始す る予定です。 ★病院での急性期・回復期を経て、より生活に密着した「生活期・ 在宅リハビリ」を深く学びたい方。 ★一人ひとりの利用者とじっくり向き合いたい方。 ★他職種や地域の人々とコミュニケーションを取りながら、チーム で暮らしを支えていきたい方。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務
勤務条件
勤務地
京都府京都市伏見区久我森の宮町３−６ 『ハーモニーこが』 ※市バス 久我御旅町バス停下車 徒歩５分
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)9時00分〜17時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,510円〜1,760円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 50 円 〜 50 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 27 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 くらしのハーモニー
所在地
京都府宇治市木幡金草原４３番地
設立年
1994年
従業員数
300人
事業内容
『最期まで地域で。「楽しく生きる」をつくる福祉』を実現するため
・宇治市と京都市伏見区にて
・１５の介護・福祉事業を行っています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 丸山 貴司 |
| 従業員数(就業場所) | 154人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者 ・障がい者 ・子どもたちなど ・誰もが住み慣れた地域で ・お互いに学び合い ・困った時には助け合い ・ともに暮らせる社会・地域をつくるために ・福祉事業や地域活動を行っています。 |
求人特記事項
☆６ヵ月後の有給休暇：法定下限通り ☆雇用条件に応じ各保険加入 ☆契約更新について：更新回数上限なし ☆通勤についての補足 ・マイカー通勤は事前許可制 （駐車場代自己負担：９０円／日） ・バイク・自転車通勤可 ☆きょうと福祉人材育成認証制度 上位認証法人です ※他の職種である介護士 ・看護師 ・相談員 ・医師や管理栄養士とと もに日常的に情報交換できており ・風通しの良いとても働きやす い職場です。