COBOLエンジニア★★社内写真アリ★★(神戸)
株式会社 クオンテックス
兵庫県神戸市中央区海岸通3−1−1 KCCビル4階 神戸オフィス
月額280,000円〜500,000円
正社員以外
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
<医療技術者> 電子カルテ導入作業を中長期的に進めていける方。 <概要> ・パッケージ導入SI作業のため、プログラム開発はありません。 ・ユーザヒアリングを行い、ご要望にあわせた設定・環境構築を行います。 ・各部門システムとの連携テストや処方箋発行など、動作確認を行います。 【変更範囲:変更なし】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ・Office製品を使用してビジネス文書が書ける方。 ・OracleDB検索が出来る方は優位に作業が進められます。 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 190,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 50,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | その他 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 加藤 泰彦 |
| 従業員数(就業場所) | 17人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | システム開発・インフラ構築・Webデザインを展開するIT企業です。「エンジニアファースト」を掲げ ・働きやすい環境づくりを推進し ・定着率96%を実現しています。 |
●若手からベテランまで幅広いエンジニアが在籍しております。 ●HPにて社員インタビュー掲載中◎随時更新予定 ●社内イベント(IT勉強会 ・社内バーカウンターで歓迎会 ・忘年 会等) ●育休復帰率100%!パパ育休取得実績あり。 ●在職率は96%を継続(創業から増収増益を達成) ●遠方支度金15万円(詳細はお問合せください) 【年収例】410万円/29歳 Java PG 550万円/35歳 C#.NET SE 570万円/42歳 セキュリティコンサルティング 社員技術一覧:Java ・ASP.NET ・Perl ・VBA ・C # ・C++ ・Python ・Ruby ・WEB ・PL/1 ・Ora cle ・Linux ・クラウド ・サーバ ・COBOL ・Andro id ・React ・VB.NET ・Unity ・AWS ・ネットワ ーク ・上流工程 ・RPA ・Flutter ・UNIX ・GO ・受託 開発 ・JavaScript ・RPG ・セキュリティ ・SQL ・S AP ・iOS ・人工知能 ・IOT ・C言語 ・オープン ・BIツール ・仮想 ・制御組込 ・ECサイト ・ABAP ・運用監視 ・PHP ・A I ・スマホ *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)