請）電話交換業務（神戸市中央区）
ヒューマンリソシア株式会社
兵庫県神戸市中央区下山手通８−２−３５ 「医療法人神甲会隈病院」
月額184,650円〜184,650円
正社員以外
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし社会保険完備
14日以上前
請）神戸大学医学部付属病院 電話交換 （兵庫県神戸市）
キョウワプロテック 株式会社 関西支社- 給与時間額1,200円〜1,200円
- 勤務地兵庫県神戸市中央区楠町７−５−２ 「神戸大学医学部付属病院」
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月2日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 27030-26852861
仕事内容
ご用件に応じた部署へ電話で繋ぐお仕事です。 ・着信通話の応答、内線への接続 ・内線呼び返しの応答及び接続替え ・内線からの市内、市外通話、携帯通話、国際通話、電報の受付、発信、記録 ・電話番号、料金の問い合わせに対する受付案内 ・電話交換室及び控室の清掃・整理整頓 ・その他電話交換業務に関する諸用務 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
兵庫県神戸市中央区楠町７−５−２ 「神戸大学医学部付属病院」
最寄り駅：神戸市営地下鉄「大倉山」駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時15分 (2)(2)8時00分〜17時00分 (3)(3)12時00分〜17時15分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル・電話業務経験が３年以上ある方 病院経験あれば尚可 もしくは電話応対技能検定３級以上の資格 かつ 電話交換業務 に継続して１年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | その他 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
キョウワプロテック 株式会社 関西支社
所在地
大阪府大阪市中央区島之内１丁目２１−１９ オリエンタル堺筋ビル６階
設立年
1966年
従業員数
9,636人
事業内容
トータルファシリティマネジメント業。トータルビルメンテナンス業・ケータリングサポート業・アウトソーシング業全般・労働者派遣業（派０７−３００５４３）
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 吾妻 学 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 1億5,000万円 |
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| 会社の特長 | 当社は安全・安心・快適をテーマに札幌から鹿児島まで全国８０ヵ所の事業所を展開している企業です。皆で明るく楽しく元気で日本経済を変えてみませんか。 |
求人特記事項
年次有給休暇・休憩時間は法定どおり 【契約書等確認】 期限：令和７年４月１日〜令和１０年３月３１日