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保育士 児発・放課後等デイ 西区阿波座駅徒歩２分
株式会社 テルテラ
大阪府大阪市西区江戸堀３−８−８ グランドメゾン江戸堀西公園１階 ３Ｂｅａｎｓ＋（３ビーンズプラス）
月額250,000円〜280,000円
正社員
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上賞与あり
1日前
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保育士 児童発達支援・放課後等デイ 西区阿波座駅徒歩２分
株式会社 テルテラ- 給与時間額1,350円〜1,450円
- 勤務地大阪府大阪市西区江戸堀３−８−８ グランドメゾン江戸堀西公園１階 ３Ｂｅａｎｓ＋（３ビーンズプラス）
パート残業なし完全週休2日制昇給あり正社員登用あり学歴不問年齢不問オンライン応募可
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 27030-33183261
仕事内容
放課後等デイサービスを利用する軽度の障がいのある子供たちへの 療育をお任せします。 保護者の不安に寄り添いながら子供たちの反応や成長について丁寧にサポートします。（利用者は１日１０名程度） 【具体的には】 ・自立支援と日常生活の充実のための活動 ・学習活動のサポート ・地域交流の機会の提供 ・保護者相談、発達検査の実施 ・活動記録の入力等 ・利用者の送迎 【業務の変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀３−８−８ グランドメゾン江戸堀西公園１階 ３Ｂｅａｎｓ＋（３ビーンズプラス）
最寄り駅：大阪メトロ 千日前線 阿波座駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)14時00分〜18時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル保育士としての現場経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 実績は無し |
| 必要なPCスキル | ｗｏｒｄ ・ｅｘｃｅｌの基本的な操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,350円〜1,450円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1時間あたり 1.00％ 〜（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 テルテラ
所在地
大阪府大阪市西区南堀江２−５−１ エイトビル６階
設立年
2022年
従業員数
18人
事業内容
児童発達支援・放課後等デイサービス
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 奥田 勝恵 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 生活の中で躓きやコミュニケーションに不安のあるお子さんに日常 生活における基本的動作の指導 ・自活に必要な知識や技能等適用の 為の訓練を行う施設です |
求人特記事項
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） ＊年次有給休暇・加入保険は法定どおり