ケアマネージャー・主任ケアマネージャー
特定非営利活動法人 ビハーラ21
大阪府大阪市平野区喜連2−4−32
月額230,000円〜330,000円
正社員
残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上
14日以上前
●ケアマネージャー業務(阿倍野区・平野区・東住吉区の在宅利用者様へのケアプラン作成に関する業務) ・研修体制が整っており、未経験やブランクのある方でも丁寧にサポートします。 ・請求業務は事務職が行いますので、ゆとりを持ってケアマネ業務に専念できます。 ・土日祝は休みで長期休暇もあり、プライベートと両立しながら働くことができます。 ・勤務先の近くに業務提携先の保育所があり、お子様のそばで働くことができます。 *変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 13 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 280,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 西村 久代 |
| 従業員数(就業場所) | 65人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 利用者に対するより良いサービスを提供致します |
*応募にはハローワークの紹介状が必要です (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 c.託児施設を利用できる 【福利厚生】 ・ユニフォーム無償貸与(暑さ・寒さ対策の追加支給あり) ・資格取得の受講料を会社が支援する制度あり ・事務所のマッサージチェアは休憩時間に無料 ・コーヒー・紅茶も無料 ・おかずや冷凍食品を約半額で購入可(会社が半額負担) ・飲み物は1本100円 ・表彰制度あり ・近くに提携保育所あり