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院内SE(総務課/医療情報システム・IT運用)

医療法人 竹村医学研究会 (財団)小阪産病院
  • 給与月額250,000円〜350,000円
  • 勤務地大阪府東大阪市菱屋西3丁目6番8号
正社員転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり育休取得実績あり外国人活躍中
掲載日
2026年10月16日
有効期限
2026年12月31日
求人番号
27070-20195661

仕事内容

【病院の「困った」をITで解決する仕事です】 総務課に所属し、院内の医療情報システム・IT関連業務を担当 していただきます。 ◆主な業務 ・電子カルテ等の医療情報システムの運用・管理 ・各部署からのITに関する相談・要望の整理 ・システム導入・更新の企画、調整 ・システム会社等のベンダーとの連絡・調整 ・ITを活用した業務改善の企画・提案 ・情報セキュリティ、データ集計等 ※現場の声を聞き、課題を整理して、各部署・外部業者と連携し、解決・改善につなげていただきます。

勤務条件

勤務地
大阪府東大阪市菱屋西3丁目6番8号
最寄り駅:近鉄奈良線 河内小阪駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時30分〜17時00分
休日
日祝日その他

応募条件

必要な経験・スキル社内SE ・院内SE ・情報システム部門等での実務経験のある方。 システムの運用・保守 ・導入・更新 ・ベンダーとの調整等の経験が あれば尚可。

基本情報

求人区分一般
派遣・請負派遣・請負ではない
募集理由未選択
採用人数1人

雇用条件

試用期間試用期間あり
雇用期間の定め雇用期間の定めなし
契約更新の可能性記載なし
契約更新の条件記載なし
正社員登用記載なし
正社員登用実績記載なし
必要なPCスキルWord ・Excel ・PowerPointの基本操作。 Excelを使用したデータ集計・資料作成ができる方。 SQL・VBA・マクロ等の知識があれば尚可。
免許種別(AT限定可)

勤務地詳細

交通手段徒歩
所要時間5
マイカー通勤不可
駐車場記載なし
転勤の可能性なし
在宅勤務非該当
受動喫煙対策屋内禁煙

給与・手当

賃金形態月給
基本給230,000円〜330,000円
固定残業代なし
昇給あり
昇給金額率金額 1月あたり 4,500 円 〜 15,000 円(前年度実績)
賞与あり
賃金締切日固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日固定(月末以外) 当月 25 日

労働時間・休日

就業時間区分変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働あり
時間外月平均月平均10時間
36協定特別条項なし
休憩時間60分
週休二日制その他

待遇・福利厚生

加入保険雇用 労災 健康 厚生 財形
退職金共済未加入
定年制あり (一律 62歳)
再雇用あり (上限 65歳まで)
勤務延長なし

働きやすさ・制度

育児休業実績あり
介護休業実績あり
看護休暇実績あり
UIJターン歓迎非該当
労働組合なし
就業規則(正社員)あり
就業規則(パート)あり

選考プロセス

選考方法面接(予定1回) 書類選考
書類選考結果通知書類選考後
面接結果通知面接選考後
応募書類送付方法Eメール 郵送

会社情報

会社名
医療法人 竹村医学研究会 (財団)小阪産病院
所在地
大阪府東大阪市菱屋西3丁目6番8号
設立年
1931年
従業員数
287人
事業内容
産婦人科を専門とする分娩施設の小阪産病院 ・産後ケアセンター 小阪。 また ・婦人科・乳腺外科の小阪レディースクリニック。
ホームページ

会社情報詳細

代表者役職理事長
代表者名竹村 真紀
従業員数(就業場所)287人
資本金22億8,799万円
産業分類助産・看護業
会社の特長真心のケアを敢行の医療によって安心と健康を提供し ・患者様と そのご家族 ・さらには地域の方々にも常に満足していただける病 院を目指して ・日々の努力を受けています。

求人特記事項

【総務課所属の院内SEです】 医療情報システムの運用・改善を中心に ・病院全体のIT環境を 支えていただく仕事です。 PCの設置や配線 ・基本的なインストール業務などは ・すでに情報 企画課のスタッフが対応しています。 院内SEには ・システムの運用・導入・更新 ・ベンダーとの調整 ・業務改善等を中心にお願いします。 各部署の職員の声を聞き ・課題を整理して ・必要に応じて外部業者 と連携し ・具体的な改善につなげてください。 担当業務については ・上長へ報告・相談しながら進めます。 自分で考えて行動することに加え ・周囲と協力して仕事を進める 姿勢を大切にしています。 *変更範囲:法人の定める業務 *応募にはハローワーク紹介状が必要です。

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