新着
保育士 ＊絵本の好きな方集まれ＊／残業の無い少人数保育
ＮＰＯ法人 若草会 若草保育園- 給与月額230,000円〜300,000円
- 勤務地大阪府東大阪市金岡２−１０−１９
正社員残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKオンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月29日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27070-20850461
仕事内容
★０才〜５才の子ども達の保育をして頂きます。 ☆保育士一人当たり少人数の保育をしています。 （少人数の希望があれば補助の先生がつきます。） ☆残業の無いライフワーク・バランスを大事にしています。 （午後から事務処理をする時間がありますので、時間に追われない保育をしましょう！） ☆３歳以上の子どもなら子連れ勤務可能！ 無料で託児可（３歳〜５歳のお子さん対象） ＊＊ 私たちの保育園の特徴 ＊＊ 遠足や運動会等、園の行事のほとんど全てが絵本を用いた珍しい保育を行っています。 ※変更範囲：変更なし ＊＊＊急募＊＊＊
勤務条件
勤務地
大阪府東大阪市金岡２−１０−１９
最寄り駅：近鉄大阪線 弥刀駅 から 徒歩6分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)9時00分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 6 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 20,000 円 〜 30,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中山 登代子 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 創立４３年目のＮＰＯ保育園です。 保育士１６名で園児３９名の可愛いらしい職場です。 |
求人特記事項
・マイカー通勤の場合（近くに保育園が契約予定の駐車場がありま す。園が全額負担） ・月額賃金は経験等を反映し計算します。 ・昨年は有給休暇１００％取得されています。 ・２０１５年４月１日より新築オープン！ ・０ ・１ ・２才児は小規模施設として認可を受けました。 ・３ ・４ ・５才児は認可外施設です。 ＊小規模保育園なので園児数が少なく ・子ども一人ひとりに手厚い 保育ができます。 ＊ピカピカの園舎で子ども達と喜びあえる保育をしたいと思ってい ます。 【仕事と子育てが両立できる求人】 ・子どもの急な病気等や保育所 ・学校等の行事の際に休暇を取得で きる。／・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応できる。 ＊応募にはハローワーク紹介状が必要です（求職者マイページから のオンライン自主応募を除く）