金属の切削加工を行う技術系
株式会社イヌイ鉄工所- 給与月額310,000円〜350,000円
- 勤務地大阪府八尾市南亀井町5−2−31
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 27070-21509161
仕事内容
マシニングや旋盤などの工作機械で金属の切削加工を行い、リサイ クル機械・耐摩耗鋼・ベアリングボール製造機等の大型機械部品を 製造しています。大量生産とは異なり、現物に合わせた一品一様の 技術を必要とし、直径1600ミリのローラーから0.1ミリ穴の センサーまで加工内容も多岐に渡ります。1.リサイクルプラント で用いる破砕機や減容機の主軸部品を中心に加工公差0.03ミリ 以内で加工します。2.超硬度の耐摩耗鋼をベースとした石炭破砕 用ローラーや製鉄所のレールなどに加工を施します。3.ベアリン グボールを作る超高硬度の鋳物盤を加工します。既製の刃物では削 れない鋳物に対し、切り屑の「形」や「音」を頼りに自身で刃物の 研磨を行います。「大阪ものづくり優良企業賞」を受賞しました。※変更範囲:変更なし
勤務条件
応募条件
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 310,000円〜350,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜 15,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 乾 順一 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | その他の金属製品製造業 |
| 会社の特長 | 職人の世界をよりオープンにしたいと ・作業単価の見える化を行っています。永く安心して技術を身に着けられる環境は ・部品の安定供給という社会的責務を果たすことだと考えています。 |
求人特記事項
私達は業界の未経験者 ・そして経験者であっても「あなたでなけ ればできない」と言われる仕事をしましょうと伝えています。即戦 力を重視する今日において ・属人化は不利なことが多いのも事実で す。しかし「あなたにお願いしたい」と言われる技術は ・自分の生 き方に誇りと自信をくれるからです。 また ・私達は技術を伝える際に ・モノ作りの歴史を教えることを 大切にしています。それは「どのような経緯でその工法に至ったか 」の背景には ・積み重ねられた失敗の歴史があり ・それこそが最良 の教材と考えるからです。加えて ・同じような製品でも工法が変わ るこの仕事においては ・永く安心して技術を身に着けられる環境こ そが ・部品の安定供給という社会的責務を果たすと考えています。 そのために ・私達は限りなくオープンな形で数字を伝え ・作業を 時間ではなく単価で捉える意識をもって頂いています。 私達はより多くの方にモノ作りの楽しや難しさ ・そして成長して いくことの素晴らしさを知ってもらいたいと思っています。 ですから ・仲間とのコミュニケーションを大切にすると同時に ・と もに事業を支えて頂いている職人さんの待遇向上を目指して ・生活 の糧となる月収の増額を第一に考えています。 上記を踏まえた企業動画をYOUTUBEにて公開中です。 イヌイ鉄工所で検索の上 ・ぜひご覧下さい。