新着
生活支援員／未資格ＯＫ
ホームズしらさぎ（社会福祉法人大阪手をつなぐ育成会）
大阪府堺市東区日置荘原寺町１５６−２
時間額1,287円〜1,287円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なし正社員登用あり
1日前
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生活支援員／未資格ＯＫ
ホームズしらさぎ（社会福祉法人大阪手をつなぐ育成会）- 給与月額205,920円〜205,920円
- 勤務地大阪府堺市東区日置荘原寺町１５６−２
正社員以外残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし正社員登用あり社会保険完備学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月6日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 27080-25073561
仕事内容
障害者のグループホームの生活支援員。知的障害のある方の日常生活をサポートする仕事です。１０か所のグループホームにお住いの障害のある方へ、世話人さんが、料理や掃除といった日々の生活支援を行っています。生活支援員は、お住いの方の日常的な相談にのったり、病院に一緒にいったり、ヘルパーの調整や金銭管理のお手伝いなど、日々の暮らしが困らないよう生活の支援を行います。 ※社用車は軽自動車（ＡＴ車）です。 ※ご興味のある方なら未経験の方にも丁寧に指導します。 やりがいのあるお仕事です。チャレンジしてみませんか？ ※６０歳以上の方のご応募歓迎。 業務内容の変更範囲：なし
勤務条件
勤務地
大阪府堺市東区日置荘原寺町１５６−２
最寄り駅：南海高野線 萩原天神駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)12時15分〜21時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル障害者・高齢者福祉に携わった経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | その他 |
|---|---|
| 基本給 | 205,920円〜205,920円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
ホームズしらさぎ（社会福祉法人大阪手をつなぐ育成会）
所在地
大阪府堺市東区日置荘原寺町１５６−２
設立年
1959年
従業員数
500人
事業内容
大阪府下に５つの拠点事業所を設けて
・障害のある人に対して
・就労支援
・生活支援
・相談支援の各種障害福祉サービスを設置運営している。その他
・障害のある人の権利を守る活動を展開している。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 小田 多佳子 |
| 従業員数(就業場所) | 37人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 昭和３４年に ・知的障害のある子どもを持つ親が創った団体である。権利を守る活動とサービスを提供する事業を展開している。育成会は全国組織で協働しながら行政への要望活動などを行っている。 |
求人特記事項
雇い止め規定あり。