介護福祉士（療養棟）
医療法人 ガラシア会
大阪府箕面市粟生間谷西６−１４−１ 千里中央・北千里・箕面（送迎バス有り）
時間額1,450円〜1,450円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
介護士（療養棟）
医療法人 ガラシア会- 給与時間額1,320円〜1,320円
- 勤務地大阪府箕面市粟生間谷西６−１４−１ 千里中央・北千里・箕面（送迎バス有り）
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27100-10317361
仕事内容
介護老人保健施設の療養棟における介護業務業務の変更範囲：法人の定める業務
勤務条件
勤務地
大阪府箕面市粟生間谷西６−１４−１ 千里中央・北千里・箕面（送迎バス有り）
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時10分 (2)(2)6時50分〜15時30分 (3)(3)10時30分〜19時10分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 業務上必要があり ・双方において契約継続する希望がある場合 ・年度ごとの契約。 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,320円〜1,320円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 190 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 10 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 28 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人 ガラシア会
所在地
大阪府箕面市粟生間谷西６−１４−１ 千里中央・北千里・箕面（送迎バス有り）
設立年
1953年
従業員数
250人
事業内容
医療業 （病院・老健・訪問看護ステーション・居宅介護支援事業・他）
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 松本 信愛 |
| 従業員数(就業場所) | 250人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 医療，介護を通じ地域社会に貢献 ２００５年４月にはホスピスを開設した。 |
求人特記事項
職員用駐車場：無料 （台数に限りがあるため近隣の方等は利用できない場合があります。） ＊労働条件により ・有給休暇 ・休憩時間 ・加入保険は変動します。 又 ・契約期間のある雇用の為 ・定年の表記はありません。 （会社の保険加入状況及び定年の有無を示すものではありません） ≪時給について≫ ◇週２０時間以内の勤務の場合：１，２５０円〜 ≪昇給について≫ ◇毎年１０円／時間給の昇給および評価に基づく昇給あり。 （勤務開始より５年目まで／５９歳まで） ※５年目以降は評価に基づく昇給のみあり。 ≪賞与について≫ ◇賞与は実績等に応じて支給 ◇毎月の給与（時間給）に加えて ・年２回賞与の支給があり。