総務・経理事務（大阪市近郊／駅チカ／転勤なし）
コーマ 株式会社- 給与月額230,000円〜350,000円
- 勤務地大阪府松原市阿保３−６−２７
正社員残業なし転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月29日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 27120-09859961
仕事内容
大正１１年の創業以来、靴下一筋の製造メーカーです。 以下の業務から、経験やスキルに応じてお任せいたします。 ・会計ソフト入力 ・売掛金管理 ・取引先への支払業務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・その他庶務 未経験の業務についても、一からお教えいたしますので、ご安心ください。 経験・スキルに応じて優遇いたします。 「変更範囲：会社の定める業務」
勤務条件
勤務地
大阪府松原市阿保３−６−２７
最寄り駅：近鉄南大阪線 河内松原駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル経理事務 経験・スキルに応じて優遇いたします。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの初級程度（基本的なパソコン操作が出来る方） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜350,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 11,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 18 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
コーマ 株式会社
所在地
大阪府松原市阿保３−６−２７
設立年
1922年
従業員数
63人
事業内容
靴下の製造・販売。高機能・高付加価値のスポーツ靴下・高級子供靴下を国内生産に拘り製造しています。又
・自社ブランドＦＯＯＴＭＡＸを立上げ一流アスリートが着用する靴下を取扱っています
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 吉村 盛善 |
| 従業員数(就業場所) | 63人 |
| 資本金 | 1,800万円 |
| 産業分類 | 和装製品・その他の衣服・繊維製身の回り品製造業 |
| 会社の特長 | 創業１００年の歴史の中で培った技術力をベースに「開発に生きる」を基本理念とし ・「靴下の文化を創造するメーカー」として ・オンリーワン靴下の開発を行っています。 |
求人特記事項
●近鉄南大阪線 大阪阿部野橋駅（天王寺）から就業場所まで 電車＋徒歩で１５分程です。（河内松原駅から徒歩５分） ●休日は ・平均週２日休みです。土曜は７割程度休みです。 ●有給休暇取得率６割程度です。 ●有給休暇は半日単位で取得できます。 ●転勤なし。 ●経済産業省から健康経営優良法人の認定を頂いています。 【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】 ＊子供の急な病気等や保育所・学校などの行事の際に 休暇や時間変更ができます。 ＊介護対象者の通院等の際に時間変更や休暇を取得できます。 ※応募の際には ・ハローワーク紹介状が必要です。（求職者マイペ ージからのオンライン自主応募は除く）