医事課事務職（主任候補）
医療法人 讃高会 枚方東整形外科病院- 給与月額285,700円〜306,700円
- 勤務地大阪府枚方市津田西町１丁目３７−８
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月13日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27130-13745561
仕事内容
【医事課業務全般および付随する業務】 ・電話対応、患者対応 ・受付業務 ・会計業務 ・入院レセプト・外来レセプト業務 ・医療費の請求入力（レセコン入力） ・返戻・査定の分析 ・未収金の管理など 【変更の範囲：法人が定める事務業務全般】
勤務条件
勤務地
大阪府枚方市津田西町１丁目３７−８
最寄り駅：ＪＲ学研都市線 津田駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜16時30分 (2)(2)8時30分〜12時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル受付や会計など医事課の基本業務全般の経験 入院レセプト業務
・外来レセプト業務の両方の経験 返戻・査定の分析
・未収金管理の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,200円〜251,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 3,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均25時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 70歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人 讃高会 枚方東整形外科病院
所在地
大阪府枚方市津田西町１丁目３７−８
設立年
1983年
従業員数
266人
事業内容
標榜科目は整形外科
・リハビリテーション科
・消化器内科
・内科
・麻酔科の病院です。総病床数は６６床で
・急性期２２床
・包括病床１０床
・療養病床３４床です。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 高井 亮輔 |
| 従業員数(就業場所) | 210人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 若い理事長で新しいことにどんどん挑戦して頂ける環境です。 小規模病院ならではの顔の見える関係性があり ・職員同士の垣根も低く ・和気あいあいとした雰囲気の職場です。 |
求人特記事項
【就職祝い金制度あり】（※支給要件あり） 長く働いてくださる方を応援しています。 【配属部署の人員構成について】 常勤１０名（男性２名 ・女性８名） 非常勤２名（女性２名）他に当直人員として男性５名 【特別休暇について】年間休日数に含まず ・別途付与の休暇です 夏期休暇（３日：初年度は入職月により ・０〜３日） リフレッシュ休暇（５日：初年度は入職月により ・１〜５日） ※有給発生前にリフレッシュ休暇を取得できます 【マイカー通勤に関する特記事項】自転車・バイク可 無料駐車場あり ※車は職員駐車場の空き状況による 【その他】 有給で以下の休暇制度があります 子の看護休暇（取得実績あり） 介護休暇（取得実績あり） 昼食のお弁当が２８０円／回で注文できます 当院規定により ・経験年数による基本給の加算あり 昇給・賞与は業績による 当番制で日・祝の勤務がございます（月１回程度）