看護師（夜勤専従職員）
一般財団法人 富田林市福祉公社
大阪府富田林市向陽台１丁目４番３０号 富田林市ケアセンター（けあぱる） 富田林駅または金剛駅よりバス 向陽台２丁目バス停下車徒歩１分
時間額1,556円〜1,556円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
施設看護 夜勤専従
株式会社 ａｍｅｌｉｅ- 給与時間額1,562円〜1,562円
- 勤務地大阪府枚方市津田西町３丁目５−２３ 住宅型有料老人ホーム フォルテ枚方
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月13日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27130-13770461
仕事内容
弊社が運営する有料老人ホームの夜勤専従の看護になります。 施設は、フォルテ枚方になります。 日勤の看護師と交代する形で夜勤に入っていただきます。 ●夜間の状態観察 ●介護職員からの相談対応 ●軽度の医療処置 ●緊急時の初期対応 等 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
大阪府枚方市津田西町３丁目５−２３ 住宅型有料老人ホーム フォルテ枚方
最寄り駅：ＪＲ学研都市線 津田駅 から 徒歩9分
勤務時間
(1)17時15分〜8時45分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル施設での看護経験 施設看護の夜勤経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 9 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,562円〜1,562円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 66歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ａｍｅｌｉｅ
所在地
大阪府寝屋川市石津南町３−４１ ローズハイツ１０２
設立年
2014年
従業員数
95人
事業内容
有料老人ホームの運営 訪問看護ステーションの運営 有料老人ホームにお住いの入居者様等への訪問介護業務
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 北村 強志 |
| 従業員数(就業場所) | 26人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | のどかな環境の中で ・アットホームな施設です。 入居者様おひとりおひとりに沿った細やかで温かいサービスをお願いします。 |
求人特記事項
今年７月に立ち上げたばかりの訪問看護ステーションです。 現在 ・施設内での看護２４時間体制で対応できるよう ・夜勤スタッフの募集を行っております。 業務内容につきましては ・現在は入居者数や訪問件数がまだ少ないため ・比較的落ち着いた勤務となることを想定し ・現状に合わせた給与設定としております。 今後 ・入居者数の増加や訪問件数など ・業務量の状況に応じて ・給与条件についても見直し・改定を行っていく予定です。 立ち上げ間もない事業所ではありますが ・今後の事業拡大に伴い ・勤務条件についてもより良いものにしていきたいと考えております。 ＊有給休暇・加入保険は法定どおり。