介護士／パート／ラ・ルス・フェリス茨木
株式会社 悠
大阪府茨木市真砂３−１６−１２ ラ・ルス・フェリス茨木
時間額1,350円〜1,450円
パート
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
介護士／中途／正社員／ ラ・ルス・フェリス茨木
株式会社 悠- 給与月額224,000円〜326,000円
- 勤務地大阪府茨木市真砂３−１６−１２ ラ・ルス・フェリス茨木
正社員残業なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり学歴不問
- 掲載日
- 2026年9月10日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 27150-19642961
仕事内容
当施設では１０代から６０代の幅広い年齢層のスタッフが在籍。年 齢や勤務年数にかかわらず、チームワークが自慢の職場です。 【仕事内容】 ・身体介護（食事・入浴・更衣・排泄介助等） ・生活支援（居室片付け、清掃、散歩・外出時の介助等） ・レクリエーションや年間行事の企画・運営 ・記録、報告や全体ミーティング 有料老人ホーム内にある訪問介護事業所ですので、移動の必要はありません。（変更範囲：変更なし）
勤務条件
勤務地
大阪府茨木市真砂３−１６−１２ ラ・ルス・フェリス茨木
最寄り駅：阪急京都線・大阪モノレール 南茨木駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)(1)6時00分〜15時00分 (2)(2)9時00分〜18時00分 (3)(3)11時00分〜20時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル・通所
・入居施設での介護経験がある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 181,000円〜231,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 悠
所在地
大阪府茨木市大同町２−１ ランドマーク３ー１Ｆ
設立年
2019年
従業員数
100人
事業内容
有料老人ホーム
・訪問介護事業所
・居宅介護支援事業所の運営
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 中村 喜代香 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 有料老人ホームの運営を主体とし ・訪問介護 ・居宅介護を運営しています。職員用託児所も運営していますので ・幅広い年代のスタッフが活躍することのできる環境です。 |
求人特記事項
「スタッフのがんばりがあってこその施設運営」という思いから ・満足度向上のための福利厚生も充実。また ・子育て中の方も安心し て働けるよう託児所の運営を行っています。 お子さんの行事や病気による急なお休みにも柔軟に対応可能です。 ライフステージに合わせながら長く働けます。 ラ・ルス・フェリス茨木公式採用サイト ｈｔｔｐｓ：／／ｈａｒｕｋａ−ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／ 施設長のこと ・代表の想い ・現役で働いているスタッフ ・福利厚生 待遇 ・よくある質問など職場選びをする上で知っておきたい情報を まとめました。是非ご覧ください。 「応募の前に職場見学したい」「オンラインで話をしてみたい」 などもＯＫです！公式採用サイトから直接お申し込みください。 ＊マイカー通勤は要相談（通勤距離２ｋｍ以上等の条件あり） ＊一食３００円の給食が利用できます ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ※ハローワーク紹介担当の方へ求人詳細情報をご確認ください。