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らーめん蔭山あべのキューズモール店／副店長・店長候補
株式会社ウエスタンフーズ
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋１丁目６−１ あべのキューズモール４階 鶏白湯らーめん 自由が丘 蔭山 あべのキューズモール店
月額280,000円〜320,000円
正社員
残業なし転勤なし賞与あり昇給あり
4日前
新着
【店長候補】ラーメン専門店／駅から１分／未経験スタート！
株式会社ホットファミリー- 給与月額227,640円〜227,640円
- 勤務地大阪府茨木市西駅前町６−２３ 東京油組総本店 茨木組
正社員マイカー通勤可賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 27150-23311561
仕事内容
当社が展開するラーメン専門店での店長候補の募集です。まずは店舗で業務を習得していただき店長を目指します。未経験の方もイチから指導いたしますので安心です。 ＊最初は先輩店長について業務を習得していきます ＊頑張れば３ヶ月程度で副店長から店長へと昇格します ＊店舗は約２０名が所属し、２〜３名のシフトでの運営です ＊油そばの調理、接客、仕込み、清掃、衛生管理 ＊アルバイトスタッフのシシフト、売上、食材・人件費の管理 ＊マイカー通勤可（会社で駐車場準備します） 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
大阪府茨木市西駅前町６−２３ 東京油組総本店 茨木組
最寄り駅：東海道本線 茨木駅 から 徒歩1分
勤務時間
記載なし
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 1 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 224,640円〜224,640円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 60 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均25時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社ホットファミリー
所在地
大阪府茨木市松ケ本町８−３０
設立年
2015年
従業員数
150人
事業内容
たこ焼の製造・販売
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 黒岩良介 |
| 従業員数(就業場所) | 20人 |
| 資本金 | 30万円 |
| 産業分類 | 持ち帰り飲食サービス業 |
| 会社の特長 | 主に全国チェーンの「築地銀だこ」の店舗運営を行っており ・その他にも全国チェーンの「東京油組総本店」の運営も行っております。 |
求人特記事項
＊幹部候補としての募集です。 将来はスーパーバイザーなどを目指していただけます。 ＊有給休暇は取りやすく ・長く働ける環境を提供します。