トリミング検査・包装スタッフ
株式会社エースパック 大阪富田林工場- 給与時間額1,231円〜1,331円
- 勤務地大阪府富田林市中野町東２丁目４番５９号
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 27160-05727061
仕事内容
＊製品の目視検査と包装、箱詰め作業 ※立ち仕事になります ※靴・ユニフォームの貸与あります ※（変更の範囲）会社が定める工場内作業 ★イメージ画像（パンフレット、作業内容等）登録があります。 「事業所画像表示」ボタンでご覧ください。★
勤務条件
勤務地
大阪府富田林市中野町東２丁目４番５９号
最寄り駅：近鉄長野線 富田林駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜17時00分 (2)(2)9時00分〜13時00分 (3)(3)13時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,231円〜1,331円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 30 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社エースパック 大阪富田林工場
所在地
大阪府富田林市中野町東２丁目４番５９号
設立年
1973年
従業員数
433人
事業内容
今日の流通産業の基幹業態である食品ＳＭ（スーパーマーケット）やＣＶＳ（コンビニエンスストア）の商品売り場で大活躍の食品軽量プラスチックパッケージを製造しています。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 廣川 信也 |
| 従業員数(就業場所) | 62人 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 産業分類 | その他のプラスチック製品製造業 |
| 会社の特長 | １９７３年創業以来 ・無借金で安定した経営を行い ・工場のリニューアルなど ・社員が働きやすい職場づくりに努めています。原料の削減など ・環境への取り組みも積極的に行なっています。 |
求人特記事項
＊マイカー通勤について ・無料駐車場あり ・通勤手当は距離に応じて支給 ＊就業条件により ・加入保険は異なります。 ＊有給休暇は法定通り ＊仕事と子育てが両立できる求人 ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日または 時間単位で休暇を取得できる。 （シフトを調整して休みにする場合も含む） ＊雇用期間について 初回は６ヶ月 ・以降は１年毎更新 ＊時間外手当は１分単位で支給します。 ※２０２２年４月に工場をリニューアルしました。