訪問介護員（登録ヘルパー）※週１日以上 ・１日１時間以上
ヘルパーステーションこころみ
大阪府四條畷市南野５丁目１１番６号 ビューテラス畷Ｂ棟１０２号
時間額1,500円〜1,500円
パート
残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
訪問リハビリ（言語聴覚士）※週１日以上 ・１日３時間以上
有限会社 ロイヤル・ケア- 給与時間額2,000円〜2,500円
- 勤務地大阪府守口市八雲西町１丁目１５−２
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 27180-10726061
仕事内容
※利用者様のご自宅を訪問し、言語、聴覚、摂食や嚥下などに関する訓練や支援を行うリハビリテーションのお仕事です。 ※週１日以上、１日３時間以上 勤務日・勤務時間は相談可。 日・祝日はお休みです。※Ｗワーク（兼業）可。 ※訪問エリア；守口市全域・門真市、大阪市の一部 ※訪問時移動手段必要に応じて電動自転車や原付バイクを会社より貸与します。 ※賞与は勤務実績に応じて、寸志として支給。 ※年齢、経験不問。 シニア世代の方、子育て世代の方もふるってご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
大阪府守口市八雲西町１丁目１５−２
最寄り駅：地下鉄谷町線 守口駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)9時00分〜12時00分 (2)(2)13時00分〜17時00分 (3)(3)9時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 2,000円〜2,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 ロイヤル・ケア
所在地
大阪府守口市八雲西町１丁目１５−２
設立年
2004年
従業員数
19人
事業内容
ケアプランセンターと訪問看護ステーションを同一事業所で運営し ています。訪問看護では
・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士に よるリハビリテーションも提供しています。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 青柳 則男 |
| 従業員数(就業場所) | 18人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 勤続１０年以上のケアマネジャーや看護師 ・理学療法士等が多数在籍し ・豊富な経験が蓄積されています。それぞれの職種に応じた勤務体系と福利厚生で ・キャリア形成と個人生活を応援します。 |
求人特記事項
※マイカー通勤可：有料駐車場あり。 自転車 ・バイク通勤可：駐輪場あり。（無料） ※賞与は勤務実績に応じて ・寸志として支給。 ※加入保険については労働条件に応じて加入。 ※年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与。 ※応募される方はハローワーク紹介状が必要です。 ※※【仕事と子育てが両立できる求人】※※ ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日または 時間単位で休暇を取得できる。 ｄ．子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き ・その後 ・希望によりフルタイム（正社員）に変更することができる。 ｅ．妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用 する制度がある。