サ高住介護スタッフ パート(東園田町)
有限会社 MSコーポレーション
兵庫県尼崎市東園田町6丁目96−1 サービス付高齢者介護住宅 心結(ここゆい)
時間額1,400円〜1,750円
パート
残業なし完全週休2日制昇給あり正社員登用あり
14日以上前
入居定員10名の小規模高齢者介護施設にてフロア、居室でのケア全般を行います。 食事の準備や掃除等の生活援助、入浴や排泄のお手伝いといった身体介助を複合して、入居者様の生活の支援をします。 入居者様の元気と笑顔のお手伝いを一緒にしましょう。 未経験の方でも丁寧にご指導致しますのでご安心下さい。 介護技術、経験は問いません。 前向きな気持ちで仕事に取り組む方の応募をお待ちしています。 業務の変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 2名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,350円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 鈴木 健太郎 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 介護保険のスタートと同時にサービスを開始し ・地域の人々に支えられ実績を伸ばしています。 事務所内も和気合い合いと楽しく仕事を行なっています。 |
*年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります) *就業時間・日数により加入保険は異なります。 ※マイカー通勤可 無料駐車場あり 当社では ・入社時研修や ・毎年行われる会社方針発表会をはじめ ・社員がイキイキ自分らしく仕事をするための研修があります。 また ・お花見・クリスマス会等のイベントや ・ライフプラン制度 ・勤続褒賞等があります。 『仕事と子育てが両立しやすい求人』 ・子どもの急な病気や学校行事等に参加する場合に時間休暇等を取得できる ・出産育児による退職者を再雇用する制度がある。 ・パートから正社員(フルタイム)への登用実績がある。 『長期療養両立求人』 *長期療養中の方の治療と仕事が両立できるよう配慮いたします。 ★長期療養者も応募可能です!お気軽にどうぞ♪ ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫