医療事務（再生医療）
有限会社 ルイーズオディエ
兵庫県神戸市東灘区甲南町３丁目２番２号 ｌａ Ｇａｌｅｔｔｅ
月額240,000円〜250,000円
正社員
残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
医療事務
もり整形外科- 給与月額230,000円〜270,000円
- 勤務地兵庫県三田市高次１−１０−１０
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK年齢不問
- 掲載日
- 2026年9月30日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 28012-03390061
仕事内容
整形外科クリニックでの受付・会計・事務。 患者様への「お大事に」の一言を大切にする受付。 自動精算機・電子カルテ導入済みで、事務負担を軽減。 整形外科ならではのスピード感はありますが、チームで協力して業務を終わらせます。 ※診療状況により残業が発生しますが、チーム全員で効率化を追求しています。 横に先輩スタッフがつき、あなたのペースに合わせて教えます。「忙しくて放置される」ということはありませんので、安心してください。 【変更の範囲：なし】
勤務条件
勤務地
兵庫県三田市高次１−１０−１０
最寄り駅：ＪＲ三田駅駅 から 徒歩8分
勤務時間
(1)9時00分〜19時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌ入力 ・Ｇｏｏｇｌｅ系のツールの簡単な操作など |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 8 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜270,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 森昭嘉 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（８３医療業） |
| 会社の特長 | 患者様にもスタッフにも居心地の良いクリニック。 新しい取り組みや積極的な業務効率化を推進し ・残業や事務負担を減らした働きやすい環境です。 |
求人特記事項
当院が大切にしているのは ・患者様はもちろん ・働くスタッフも 幸せになれる「三方良し」の環境づくりです。 【安心して働ける３つのポイント】 １．丁寧な教育サポート体制 未経験やブランクがある方もご安心ください。先輩スタッフが横 につき ・一人ひとりのペースに合わせて指導します。「忙しくて 放置される」ということは一切ありません。 ２．頑張りを正当に評価＆クリーンな労働環境 残業代は１分単位で全額支給し ・サービス残業は一切排除してい ます。自動精算機や電子カルテの導入により業務の効率化・負担 軽減にも力を入れています。 ３．自分らしいスタイルで働ける「選べるユニフォーム制度」 既成の制服を押し付けず ・好みや動きやすさに合わせてスクラブ 等を全額医院負担で支給（人気ブランドも選択可）！ 「人と接するのが好き」「誰かの役に立ちたい」という温かい気 持ちをお持ちの方であれば ・スキルや経験は問いません。お互い を尊重し助け合えるチームで ・あなたらしく活躍してみませんか ？ご応募を心よりお待ちしております。 ※応募には ・ハローワーク紹介状が必要です。