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訪問介護サービス提供責任者
社会福祉法人 三田市社会福祉協議会- 給与月額221,800円〜221,800円
- 勤務地兵庫県三田市川除６７５番地 総合福祉保健センター内
正社員以外完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 28012-03861561
仕事内容
◆訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般を行っていただきます。 ・必要に応じて訪問介護サービス（身体介護・生活援助）の実施 ・訪問介護員（ヘルパー）の指導・育成、シフト作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・更新 ・利用者様・ご家族との面接、契約手続き ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整（サービス担当者会議への出席） 【変更範囲：なし】
勤務条件
勤務地
兵庫県三田市川除６７５番地 総合福祉保健センター内
最寄り駅：ＪＲ線・神戸電鉄線 三田駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)9時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル介護福祉士資格を有する方で普通自動車運転免許を取得している方（運転機会あり）
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２ |
| 必要なPCスキル | ソフトに記録を行うため基本的なパソコン入力やＷｏｒｄ ・Ｅｘｃｅｌの操作ができること |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 221,800円〜221,800円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 4,700 円 〜 4,700 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 三田市社会福祉協議会
所在地
兵庫県三田市川除６７５番地 総合福祉保健センター内
設立年
1959年
従業員数
179人
事業内容
社会福祉を目的とする事業の企画及び実施 社会福祉に関する活動への住民の参加の為の援助社会福祉を目的とする事業に関する調査
・普及
・宣伝
・連絡
・調整及び助成
会社情報詳細
| 代表者役職 | 会長 |
|---|---|
| 代表者名 | 大澤 洋一 |
| 従業員数(就業場所) | 150人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 三田市社会福祉協議会は ・地域住民の方々 ・専門機関・団体 ・三田市と連携しながら ・「だれもが住み慣れた安心して ・生きがいを持って生活できるまち」を目指す社会福祉法人です。 |
求人特記事項
＊研修プログラムが充実！入職後も同じ場所に仲間がいるので ・チームで相談しやすいです。 ＊有給休暇（時間休あり）はもちろん ・育児・介護の休暇取得率も高く ・仕事と生活の両立が可能です。 ＊６５歳が契約最終年度 ＊まずは問合せからお待ちしています！！ ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。