障がい児者支援施設介護員・訪問介護（兼務）（大野事業所）
社会福祉法人ＴＲＵＳＴこころ
兵庫県加古川市加古川町大野９５６−１
月額210,120円〜250,000円
正社員
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
訪問介護（障がい児者）ヘルパー
ＭＴＩジャパン 株式会社- 給与時間額2,000円〜3,800円
- 勤務地兵庫県芦屋市 ・神戸市 直行直帰可能
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 28020-14126761
仕事内容
利用者様のお住まいに訪問し、介護業務全般をお任せいたします。 ＜身体介護＞ 食事介助・排泄介助・清拭及び入浴・身体整容・体位変換・ 移乗介助・その他必要な身体の介護など ＜家事援助＞ 食事の簡単な調理・配膳・洗濯・掃除・買い物など ＜勤務地＞ 勤務地は主に神戸市灘区・東灘区・芦屋市になります。 ご自宅から利用者様のお住まいの場所まで直行直帰も可能です 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
兵庫県芦屋市 ・神戸市 直行直帰可能
最寄り駅：記載なし
勤務時間
記載なし
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名登用 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 2,000円〜3,800円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 20 円 〜 90 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 |
会社情報
会社名
ＭＴＩジャパン 株式会社
所在地
兵庫県神戸市東灘区向洋町中２丁目１０番地 六甲アイランドビル
設立年
2008年
従業員数
29人
事業内容
「障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス事業」 「障害者総合支援法に基づく障害者就労継続支援事業」 「情報産業システムサービス業」
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 谷川 哲平 |
| 従業員数(就業場所) | 19人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | 障害のある方に ・生きがいのある就労の機会を提供するとともに ・障害があってもその方の将来設計に合わせた技術を身につけていただく機会を提供したいと考えています。 |
求人特記事項
兼業（Ｗワーク）ＯＫ 車・マイカー通勤ＯＫ バイク・自転車通勤ＯＫ 社用車貸出あり 資格取得支援制度あり ※費用全額会社負担 ・受講中給与支給（条件あり） 研修制度あり 正社員登用あり 転勤なし 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ＊就業条件により加入保険は異なります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定付与 ＊就業時間相談：可 就業日数相談：可 ＊書類選考：郵送かメールにて応募下さい。 （ｒｅｃｒｕｉｔ＠ｍｔｉ−ｊｐｎ．ｃｏｍ） ＊先に履歴書（写真添付・メールアドレス必須）・職務経歴書を 送付下さい。選考の上 ・面接日は後日連絡致します。