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生活相談員
株式会社 ガイナ- 給与月額237,000円〜317,000円
- 勤務地兵庫県尼崎市大島３−１９−１
正社員残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問年齢不問オンライン応募可
- 掲載日
- 2026年10月22日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28030-11517661
仕事内容
利用開始前の相談・受け入れ調整 ＊ケアマネジャー、ご本人、ご家族からの利用相談への対応 ＊見学・体験利用の日程調整と当日の案内 ＊利用曜日、送迎、必要な支援内容の調整 ＊契約手続き、重要事項の説明 利用開始後の相談援助・連絡調整 ＊ケアマネジャーとの連絡・報告・相談 ＊サービス担当者会議への参加 ＊利用中の様子や心身の変化の把握 ＊通所介護計画の作成補助、説明・交付に必要な準備 ＊各種記録、報告書、実績 ＜変更範囲：変更なし＞
勤務条件
勤務地
兵庫県尼崎市大島３−１９−１
最寄り駅：ＪＲ立花駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル生活相談員の経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 237,000円〜317,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 ガイナ
所在地
兵庫県尼崎市七松町２丁目１−２ １階
設立年
2024年
従業員数
17人
事業内容
地域密着型通所介護
・半日型のデイサービスです。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 竹内 康裕 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 半日型で昼食 ・入浴 ・リハビリ・体操ができるデイサービスです。 |
求人特記事項
＊オンライン自主応募可（自主応募者はハローワーク紹介状不要） 好評につき ・尼崎市に２店舗目をオープン！ だんだんリハビリデイサービス大島は ・尼崎市に２０２６年１１月 １日にオープンする ・半日型午前のみ・午後のみと一日利用を 組み合わせた定員１８名の地域密着型デイサービスです。 尼崎市立花で既存のだんだんリハビリデイサービスを運営し ・多く の利用者様・ご家族・ケアマネジャーの皆様に支えていただくなか で ・２店舗目を開設することになりました。 株式会社ガイナは ・西宮市で訪問介護介護センターだんだんも運営 しています。通所・訪問というサービスの枠にとらわれず ・地域で 暮らす方やご家族のさまざまな相談に ・より幅広く応えられる会社 を目指しています。 「仕事と子育てを両立しやすい求人」『育児と両立支援』 ・子供の急な病気や学校等の行事に参加する場合は ・時間休暇等の取得ができる。 ・残業がなく ・週休２日制を採っています。