取替水道メーター管理業務
株式会社 阪神計器製作所
兵庫県尼崎市次屋４丁目６番―２５ 神崎浄水場内 量水器試験所内事務所
月額181,660円〜217,000円
正社員以外
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
新着
洋服のファスナーの取替のお仕事 （初心者可）
カンサイリフォーム- 給与時間額1,172円〜1,200円
- 勤務地兵庫県尼崎市潮江２丁目２１−１３
パート残業なし完全週休2日制転勤なし昇給あり正社員登用あり社会保険完備学歴不問年齢不問外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月30日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28030-11738561
仕事内容
主には全国の寸法直し業者からの加工依頼の承りです （下請け業ではありません） 洋服（パンツ スカート ブルゾン）などのファスナーの取り替え のお仕事です。 会社は固定得意先様メーカー様ご依頼の企画サンプル作成・ 規格外のサイズアップ・デザイン変更などの承りが仕事です。 そのほかにも洋服以外の服飾品の加工縫製も承っております。 洋裁の好きな方、経験者の方には楽しい仕事です。 初心者大丈夫大丈夫です。指導員が指導します。 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
兵庫県尼崎市潮江２丁目２１−１３
最寄り駅：ＪＲ尼崎駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル洋裁経験。（現担当者者からの業務指導あります。）
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 4人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | パート５名採用 うち４名正社員登用 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,172円〜1,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 160 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
カンサイリフォーム
所在地
兵庫県尼崎市潮江２丁目２１−１３
設立年
1961年
従業員数
20人
事業内容
１．日本国内のメーカー様からの企画サンプル作成と２次加工とリメイク。２．固定得意先様より承ります
・洋服のリメイクと寸法直し。３．制服の寸法直しが業務内容です。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表者 |
|---|---|
| 代表者名 | 藤井 暁泰 |
| 従業員数(就業場所) | 13人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 衣服裁縫修理業 |
| 会社の特長 | 長年のお取引様よりすぐれた技術力と知識を ・高く評価いただいています。制服部門では ・未経験の若年層から中高年まで活躍しています。 |
求人特記事項
・６ヶ月後の有給休暇は法定通り付与 ・雇い止め７５歳