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電気／電子品質保証 ・その他品質保証（管理職候補）
新生電子 株式会社- 給与月額424,000円〜484,000円
- 勤務地兵庫県尼崎市西長洲町２丁目６−２５
正社員完全週休2日制賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 28030-11819461
仕事内容
電気機器メーカーである当社にて、品質保証部の管理職候補を募集します。海外、国内工場の支援以下の内容を推進し、部下を指導育成いただきます。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 ・全社共通規則の作成と全社への周知、運用の徹底 ・車載関連市場クレームの対応（原因の調査検討、対策の立案、対策書の作成、客先との打合せ） ・材料購入先、加工外注先の品質強化のための活動 ・重要顧客の立上げ支援（新製品の立上げ支援）工程完成度の確認、保証工程の検討、工程監査支援【求人に関する特記事項に続く】
勤務条件
勤務地
兵庫県尼崎市西長洲町２丁目６−２５
最寄り駅：ＪＲ・阪神 尼崎駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)8時50分〜17時35分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル国内外問わず客先
・現地マネージャーとのコミュニケーション能力が高い事【求人に関する特記事項に続く】
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 384,000円〜444,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均14時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
新生電子 株式会社
所在地
兵庫県尼崎市西長洲町２丁目６−２５
設立年
1984年
従業員数
703人
事業内容
車載・アミューズメント・医療機器を中心とした電気・電子機器の（１）設計・開発
・基板実装
・組立加工（２）精密金型・プレス品の設計・製造
・樹脂成形
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山下 憲幸 |
| 従業員数(就業場所) | 130人 |
| 資本金 | 8,500万円 |
| 産業分類 | 通信機械器具・同関連機械器具製造業 |
| 会社の特長 | 新生電子グループは一貫した生産体制のもと ・国内外の総合力を活かし ・企画・設計から完成品組立までお客様のニーズに合わせたモノづくりを行っています。 |
求人特記事項
【仕事内容の続き】 ・工場環境整備推進（温度 ・湿度 ・照度 ・コンタミ ・キラー異物 ・ＥＳＤ） ・工程内不良の分析結果より ・不良削減支援する 【必要な経験等の続き】 ・論理的に物事を整理し考える事が出来 ・部下の育成 ・指導が出来る事 ・車載関連事業の経験 ・その他製造の基礎知識が有る事（実装 ・組立 ・プレス ・成形） ・統計的な基礎知識が有る事（ばらつき ・交差 ・確率等） ・設備 ・計測器の基礎知識 ・構造が理解できる ・文書の作成能力が有る事 ・日常会話程度の英語 ・中国 ・インドネシア語がはなせる方が望ましい。話せなくても可 ※入社後すぐに５日の有給休暇が付与されます。