認定こども園保育教諭・保育士【平日勤務】
学校法人梅田学園 認定こども園正英幼稚園
兵庫県神戸市北区泉台５丁目１１ 阪急バス「西泉台公園前」バス停 から 徒歩３分
時間額1,180円〜1,400円
パート
残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし
14日以上前
保育士・保育教諭（東山ぽぽこども園）
社会福祉法人 ほっとスマイル- 給与月額223,000円〜232,000円
- 勤務地西宮市東山台１−１０６−２（東山ぽぽこども園） 西宮市東山台１−１１−１（東山ぽぽこども園分園） 西宮市生瀬２−３−１６（生瀬ぽぽこども園）
正社員完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備託児施設あり社宅・寮あり学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月24日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 28040-11399561
仕事内容
こども園での乳幼児の保育業務 ０歳児３：１、１歳児４：１、２歳児４〜５：１、３歳以上は２０人程度を複数担任で保育します。たくさんの保育補助の方に手伝ってもらい、丁寧な保育をめざしています。 【変更範囲：法人が定める業務】
勤務条件
勤務地
西宮市東山台１−１０６−２（東山ぽぽこども園） 西宮市東山台１−１１−１（東山ぽぽこども園分園） 西宮市生瀬２−３−１６（生瀬ぽぽこども園）
最寄り駅：ＪＲ宝塚線 西宮名塩（東山ぽぽ）
・生瀬（生瀬ぽぽ）駅 から 徒歩7分
勤務時間
記載なし
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル保育経験のある方は優遇します。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 223,000円〜232,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,700 円 〜 3,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
社会福祉法人 ほっとスマイル
所在地
兵庫県西宮市東山台１丁目１０６−２
設立年
2005年
従業員数
111人
事業内容
乳幼児保育・保育事務（認定こども園）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 東野 弘美 |
| 従業員数(就業場所) | 64人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 地域住民の有志により設立した社会福祉法人です。住人のニーズも多く ・入園希望者も増加しております。 有給休暇１００％取得の働きやすい職場です。 |
求人特記事項
本業務へ従事するに当たっては ・令和８年１２月２５日に施行されます「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）」に基づき ・特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は ・こども性暴力防止法に基づき ・本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため ・当法人の採用条件の一つとして ・特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため ・予め ・採用選考過程において ・誓約書や履歴書等により ・特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。※「特定性犯罪」については ・こども性暴力防止法第２条第７項の規定 ・「特定性犯罪事実該当者」については ・こども性暴力防止法第２条第８項の規定によります。 次回採用試験（筆記・作文）は日程が決まり次第お知らせいたしますが ・現在も募集中です。見学も随時受け付けております。 電話 ・メール ・またはインスタグラムにお気軽にお問合せください。 ◎オンライン自主応募の場合は ・ハローワーク紹介状は不要です。 今年度途中での採用も可能です。ご希望の方はご相談ください。。