新着
警備員／パート（交通誘導・イベント警備）副業可 ＊急募＊
ＳＨＯＷＹＡ株式会社
兵庫県神戸市中央区港島 ポートアイランド内
時間額1,175円〜2,500円
パート
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
5日前
新着
現場管理／警備員・パート（交通誘導・イベント警備）副業可
ＳＨＯＷＹＡ株式会社- 給与時間額1,500円〜2,500円
- 勤務地兵庫県宝塚市山本丸橋１−５−３ ※基本は直行・直帰となります。
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問オンライン応募可
- 掲載日
- 2026年10月27日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28040-12976961
仕事内容
※主に三田市・宝塚市・川西市内での交通誘導・イベント警備等の現場管理・監督のお仕事です。 ＊充実の研修・警備関係の資格取得により正社員登用も可能です。 ●道路・建築工事現場での「交通誘導警備」 工事現場周辺にて車両や歩行者へ、危険回避の為の安心・安全の サポートをお願いいたします。 ●お祭りやイベント会場、マラソン大会での「雑踏警備」 入退場者の整理や車両の誘導により、事故・事件を防ぐ業務です。 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
兵庫県宝塚市山本丸橋１−５−３ ※基本は直行・直帰となります。
最寄り駅：阪急 山本駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 契約更新後 ・希望者は面談・合意の上で正社員登用あり |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ６名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,500円〜2,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 〜 500 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
ＳＨＯＷＹＡ株式会社
所在地
兵庫県宝塚市山本丸橋１丁目５−３
設立年
2019年
従業員数
15人
事業内容
「『商』は『笑』なり そして『勝』なり」をモットーに工事現場での簡単な安全誘導やイベント警備を行っています。大変社会的貢献度の高い仕事でやりがいがあります。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 梶屋 都 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 180万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | ２０代〜７０代が活躍する明るく働きやすい雰囲気の警備会社です。スタッフ同士のコミュニケーションがきちんと取れていて意思疎通がしやすいので ・モチベーションが保てます。 |
求人特記事項
＊年次有給休暇は法定通り支給します。 ＊就業日数 ・時間に応じて各種保険に加入します。 ＊資格取得補助制度あり。 ＊月１回社内研修及び入社時新任研修有り （給料 ・交通費 ・弁当支給） ＊自転車 ・バイクＯＫ ＊兼業可 ・副業可 ＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。