介護職員 産休・育休代替職員
株式会社スマイルケア
兵庫県丹波市氷上町市辺670番地3 認知症デイサ−ピス スマイル
月額215,000円〜225,000円
正社員以外
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
・県立病院内の薬剤部業務全般(内服薬、外用薬、注射薬等の調剤、病棟薬剤業務等) ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆変更の範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | その他 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) |
| 契約更新の条件 | 勤務成績 ・産休・育休対象職員の状況等による |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 206,700円〜268,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 16 日 |
| 就業時間区分 | 交替制(シフト制) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 久島 健之 |
| 従業員数(就業場所) | 800人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 淡路地域の中核医療施設として ・地元医療機関との連携をはかりながら島内完結型の高度医療を目指すとともに ・島内の救急医療を担っています。 |
*給与は経験考慮されます *職員の産休期間中は臨時的任用職員として ・育休期間中は育休任期付職員として採用されます。 *退職手当は勤続年数0.5年以上により支給対象になります。 *産休中は労災 ・育休中は公災になります。 *面接では ・労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。