【介護スタッフ】機能訓練特化型デイサービス
株式会社さわやかライフ
兵庫県川西市水明台１丁目１−２０２ ほっとあんしん館水明台
月額225,000円〜250,000円
正社員
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
介護職【日勤帯勤務 ・リハビリ特化型デイサービス☆】
株式会社 あベいすと- 給与時間額1,280円〜1,280円
- 勤務地兵庫県洲本市宇原４８４ー１
パート残業なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月7日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28110-04294061
仕事内容
あべいすとリハビリセンターにおいて通所介護業務全般補助に従事して頂きます。 ＊運動補助・入浴介助業務もあります。 ＊送迎もして頂きます（軽自動車・ワンボックス） ＊短時間勤務可 ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ 【変更範囲：会社が定める業務】 ・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご確認ください。
勤務条件
勤務地
兵庫県洲本市宇原４８４ー１
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,280円〜1,280円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 あベいすと
所在地
兵庫県洲本市宇原４８３−２
設立年
2009年
従業員数
87人
事業内容
訪問看護事業
・通所介護事業 居宅介護支援事業
・地域支援事業 児童発達支援・放課後等デイサービス
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 安部 則行 |
| 従業員数(就業場所) | 40人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 医療に附帯するサービス業 |
| 会社の特長 | 私たちは「淡路島の幸福と発展に貢献する」という理念の下 ・淡路島に住んでいる高齢者の方や障害をお持ちの方が ・自分らしく暮らしていくために必要なサービスを提供しています。 |
求人特記事項
【あべいすとは ・スタッフひとりひとりが安心して生活できる 働きやすい環境づくりの為の福利厚生が充実！】 ◎勤労奨励制度 退職金制度 ・永年勤続表彰制度 ・慶弔金制度 ・バースデー手当 ◎休暇制度 年次有給休暇 ・夏季特別休暇 ・新入社員特別休暇 ◎研修制度 資格取得支援制度 ・自己啓発助成制度 ◎育児支援制度 産前産後休暇 ・育児休業 ・時短勤務制度 ・子の看護休暇 ◎健康支援制度 生活習慣予防検診 ・感染症予防接種 ・メンタルヘルス ◎社内交流 社員総会 ・創業記念祭 ・社員旅行 ・忘年会 ・懇親会 ◎プライベート充実支援 会員制リゾートホテルの利用 ・クラブオフ会員サービスの利用 ・資産形成支援制度 ＊パートの方は一部対象外の制度があります ＊就業条件により該当する保険に加入します ＊有給休暇は法定どおり