製造（金属加工）
パナソニックライティングシステムズ 株式会社 春日工場- 給与月額192,500円〜230,600円
- 勤務地兵庫県丹波市春日町黒井９０８
正社員以外完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28130-02384061
仕事内容
金属加工作業（製造現場で、照明器具に用いる板金部品のプレス加工、曲げ加工、接合加工、等）※基本立ち作業です。 ●配属工程により日勤のみ、または２交替、３交替勤務です日勤 ８：４５〜１７：１５ ２交替（下記の１、２）の週シフト勤務 ３交替（下記の１、２、３）の週シフト勤務 １． ８：４５〜１７：１５ ２． １７：０５〜１：０５ ３． ０：５５〜 ９：２５ ◎将来、正社員を目指していただけます（正社員登用制度あり） ☆「働き方改革関連認定企業」（くるみん・えるぼし認定企業） 変更範囲：なし
勤務条件
勤務地
兵庫県丹波市春日町黒井９０８
最寄り駅：ＪＲ福知山線 黒井駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)(1)8時45分〜17時15分 (2)(2)17時05分〜1時05分 (3)(3)0時55分〜9時25分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ３名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 192,500円〜230,600円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 〜 5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
パナソニックライティングシステムズ 株式会社 春日工場
所在地
兵庫県丹波市春日町黒井９０８
設立年
1951年
従業員数
1,048人
事業内容
パナソニックブランドのＬＥＤ照明器具を開発〜製造まで手掛けています。春日工場の強みは屋外用の照明
・特注照明で
・ドーム球場やスタジアムをはじめ日本全国の様々な場所で採用されています
会社情報詳細
| 代表者役職 | 取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 薗田 孝三 |
| 従業員数(就業場所) | 374人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 電球・電気照明器具製造業 |
| 会社の特長 | 照明器具の国内シェアはＮｏ．１。春日工場では特に屋外照明や特注品で高い評価をいただき ・今後も日本全国の有名な物件を受注しさらなる発展が期待されております |
求人特記事項
＜準社員の処遇＞ ＊年次有給休暇 入社３か月以上の方（試用期間後）に１２日付与 ＊契約 無期雇用（期間の定めなし） ※今後も処遇改善が見込まれます。 当社が手掛けた照明器具は ・学校・オフィス・街中・商業施設からスタジアム ・ドーム球場などの有名な施設にも数多く採用されています。 また ・夜道を照らす街路灯や防犯灯 ・高速道路灯など身近な場所でも数多く活躍しております。 ＊パナソニック健康保険に加入しており補償体制も充実しています。 ＊社内イベントもたくさんあり ・ご家族一緒に参加いただけます。（日帰り旅行 ・ボウリング大会 ・クリスマスパーティ− ・いちご狩り等） ＊次世代認定マーク「くるみん」取得 ＊女性活躍推進マーク「えるぼし」取得 【求人者・求職者のみなさまへ】 求人票は ・雇用契約書ではありませんので ・採用の際は必ず労働条件の確認を行って下さい。