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（正）看護師／病児保育室があるので ・安心して働けます！
医療法人社団 恵友会
兵庫県神戸市西区美賀多台３丁目１３−８ 「久保みずきレディースクリニック菅原記念診療所」 神戸市営バス２２系統 みかたプラザ前バス停徒歩０分
月額240,000円〜260,000円
正社員
年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
9日前
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看護師／病児保育室があるので ・安心して働けます！
医療法人社団 恵友会- 給与時間額1,700円〜1,900円
- 勤務地兵庫県神戸市西区美賀多台３丁目１３−８ 「久保みずきレディースクリニック菅原記念診療所」 神戸市営バス２２系統 みかたプラザ前バス停徒歩０分
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月23日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 28200-06018761
仕事内容
○レディースクリニックでの看護師業務全般看護師１２名在籍 ◆施設見学のみの方も大歓迎！！ ＊婦人科外来 ＊産科外来 ＊不妊治療 ＊その他、付随する業務あり 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 ＊勤務日・勤務時間は相談に応じます ＊学校行事等、考慮します 【仕事の内容】変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
兵庫県神戸市西区美賀多台３丁目１３−８ 「久保みずきレディースクリニック菅原記念診療所」 神戸市営バス２２系統 みかたプラザ前バス停徒歩０分
最寄り駅：神戸市営地下鉄 西神中央駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 就業規則に準ずる |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,700円〜1,900円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1時間あたり 〜 1.30％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人社団 恵友会
所在地
兵庫県神戸市西区美賀多台３丁目１３−８
設立年
2001年
従業員数
120人
事業内容
産婦人科診療所（入院あり）
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 石井彩子 |
| 従業員数(就業場所) | 100人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 思春期・妊娠・出産・子育て・更年期。 女性の一生をトータルにサポートします。 |
求人特記事項
※各種保険については就業時間により法定通り加入。また ・６ヶ月経過後の年次有給休暇についても法定通りになります。 ※昇給・賞与は ・業況や本人の勤怠状況により決定します。 ※マイカー通勤は可能ですが ・駐車場に限りがあるため ・出来る限り公共交通機関での通勤をお願いします。 ※パートでも退職金制度があります。 ※病児保育室（対象・生後６ヶ月〜小学校６年生） ◆事業所コメント 「当医療法人では ・患者様の満足度を高めるため ・スタッフの満足度を高め ・より良い雰囲気で ・よりやりがいのある仕事をしていただけるよう ・努力しています。」 【 雇い止め規定あり 】 ■ハローワークより連絡のうえ ・応募書類を事前に事業所あてに 送付してください。書類選考の上 ・面接日時を連絡いたします。