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介護福祉士(磯城特養)週休3日制!/年間休日166日
社会福祉法人 誠敬会 特別養護老人ホームぬくもり磯城
奈良県磯城郡田原本町大字宮古741−1 「特別養護老人ホームぬくもり磯城」
月額264,400円〜284,800円
正社員
年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
1日前
★★奈良県内介護施設最大の年間休日!★★166日★★ ■介護付き有料老人ホーム(54床)で、食事介助やトイレ介助、入浴介助、見守り、楽しみの提供など、その方の生活を心身両面から支えるお仕事です。 ■昇給評価基準が明確!ひとりひとりの長所を伸ばす目標制度を導入しています。 ■リハビリテーションに特化した法人ですので、自立支援のスキルアップができます! ■ぬくもりグループは、介護ロボットを積極導入して、介護スタッフの腰痛や心理的負担をなくし、わくわく働き続けられる介護現場を作ります!◇充実した福利厚生が自慢です! 【変更範囲:変更なし】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 1 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 170,400円〜184,800円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 12 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 28 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 安川 義孝 |
| 従業員数(就業場所) | 31人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | “常に成長“新ステージに向け介護や保育の事業展開を計画中 その為には将来マネジメントをお任せできる方がもっと必要です 更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方募集中です |
年間休日が・・・驚きの166日★週休3日制を開始します★ 職員の「やりたい!」を出来るだけ実践できるように 多職種でいろんなアイデアや意見を出し ・協力し合い その中で ・仕事に対する「やりがい」「楽しみ」を わたしたちと一緒に見つけていきませんか? ★2026年 ・職員のための更なる働き方改革★ 福利厚生パワーアップ!!全33種類!! 常に進化するぬくもりの福利厚生!! 【福利厚生の一例】 ユニフォーム上下5着貸与。洗濯はクリーニング業者外注 ストレスチェック ・年1回健康診断・産業医の配置・ 目標達成で毎年昇格のチャンス有り 優待サービスが使える「リロクラブ」や会員制リゾートホ テル「エクシブ」会員・インフルエンザ予防接種費用全額法人 負担・介護福祉士やケアマネなどの資格取得費用全額法人負担 Wi−Fiスポット設置・「ぬくもり保育園」の保育料無料 職員給食1食300円 ・オフィスコンビニ「ボスマート」設置 年1回以上 ・4連休以上の取得義務化など多数あり!