相談支援専門員（障害者・障害児）《急募》
株式会社 グローアップ
奈良県大和高田市神楽１丁目３番３８号 つぼみファーム
時間額1,300円〜1,500円
パート
残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし
14日以上前
「ふれあい工房」における障害者支援のサポート業務
社会福祉法人 萌- 給与時間額1,107円〜1,167円
- 勤務地奈良県大和郡山市柳２−２３−４ 『ふれあい工房』
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり学歴不問年齢不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 29050-04740661
仕事内容
「ふれあい工房」は障がい者の就労の一環として花の配達、軽作業、レストラン事業を中心に活動しています。活動全般を通じて、障害のある人への就労支援活動のサポートをしていただきます。 具体的な業務は以下となります ・利用者が行うレストラン内作業や内職作業のサポート ・サロンスペースでの見守りなどお仕事内容は初めての方でもわかりやすくお伝えいたします！ 変更範囲：基本変更なし （但し本人希望・適性・会社規定等による）
勤務条件
勤務地
奈良県大和郡山市柳２−２３−４ 『ふれあい工房』
最寄り駅：近鉄橿原線 近鉄郡山駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)9時30分〜15時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル障害者支援業務の経験があれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,107円〜1,167円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 30分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 萌
所在地
奈良県大和郡山市小泉町７３−１ （ファイル も０２３）
設立年
2001年
従業員数
164人
事業内容
奈良県北西部を活動拠点として
・障害者総合支援法による相談支援
・訪問支援
・就労支援
・生活支援にかかるサービス事業や
・国
・県
・市町村からの委託事業など多種多様な事業を実施しています。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 吉川 郁子 |
| 従業員数(就業場所) | 8人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 主に精神障害のある人を対象に ・奈良県北西部の地域ごとのニーズに応じた福祉事業を展開をし ・その他障害福祉分野以外の事業 ・地域づくりの活動に積極的に取り組んでいます。 |
求人特記事項
◆雇用は年度毎の更新です。 ◆雇止め規定あり。 ◆有給休暇付与・各種保険加入は法定どおり。 【働き方改革関連認定企業】 （奈良県福祉・介護事業所認証）