工務技術職（施工管理 見習い）
紀南電設 株式会社
和歌山県和歌山市中島５５１−１ 「和歌山営業所」
月額203,000円〜228,700円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
工務事務職（建設ディレクター）
紀南電設 株式会社- 給与月額203,000円〜228,700円
- 勤務地和歌山県和歌山市中島５５１−１ 「和歌山営業所」
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 30040-01396261
仕事内容
公共工事等の現場事務所にて現場監督の事務作業補助を行います。 工事写真撮影と整理、図面の修正、データ整理、書類作成、工程管 理や安全パトロールなどが主な業務です。現場事務所内での作業な ので現場での体力仕事はありません。 現場事務所のトイレは男女別。出張時は個室が用意されます。 ◆変更範囲：変更なし ◆現場により和歌山県外への宿泊を伴う平日出張あり。 （基本的に土日は戻ります） 先輩スタッフが丁寧に指導します。 各種資格取得にてスキルアップしてもらいます。
勤務条件
勤務地
和歌山県和歌山市中島５５１−１ 「和歌山営業所」
最寄り駅：ＪＲきのくに線 宮前駅 から 徒歩5分
勤務時間
(1)8時00分〜17時30分
休日
土日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 134,220円〜149,700円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
紀南電設 株式会社
所在地
和歌山県御坊市湯川町小松原６１３番地の２
設立年
1947年
従業員数
56人
事業内容
電気・管工事の設計施工
・土木工事
・電気通信
・機械器具設置
・水道・消防施設の施工
・貯水槽や消防施設の維持管理に関連する各種業務等。主要取引先は官公庁
・県
・市町村
・関西電力と関連企業。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 東濱 貴史 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 産業分類 | 電気工事業 |
| 会社の特長 | 昭和２２年創業。公共工事を主にトンネル照明 ・変電所内電力工事 ・太陽光発電には特に定評があります。技術を極め続け ・社員のスキルアップを後押しし ・社会に貢献する会社です。 |
求人特記事項
◆賃金支払日は ・当月末になります。 ◆資格手当は ・当社が定める１００種類以上の資格を保有 ・もしく は取得した場合に支給します。会社規定に基づき ・資格ランクに 応じて１種類当たりの手当額は月１，５００円〜１０，０００円 になります。 ◆賞与は ・会社業績に基づき決算手当として９月に支給。 ◆入社後 ・職長教育（建設業）を始め ・その他資格の取得も必要と なります。 ◆有給休暇取得平均日数１４日。 ３０代以下従業員割合５０％ ・２０代以下従業員割合３０％ ◆会社説明会随時開催中。応募前にお話しませんか？ ＊事前に応募書類（紹介状 ・写真貼付の履歴書 ・職務経歴書）を 事業所あて郵送してください。 書類選考後 ・面接日時等を連絡いたします。