郵便物の配達 ≪急募≫（三朝郵便局）
日本郵便株式会社郵便事業総本部倉吉郵便局
鳥取県東伯郡三朝町大瀬１２０３−１ 三朝郵便局
月額240,192円〜240,192円
正社員以外
転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり
14日以上前
新着
【急募】マネージャー（ＢＡＲＣＯＳＲＹＯＫＡＮ三朝荘）
株式会社 エモーションズワーク- 給与月額254,800円〜279,100円
- 勤務地鳥取県東伯郡三朝町大字三朝８４７ ＢＡＲＣＯＳＲＹＯＫＡＮ三朝荘
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり急募
- 掲載日
- 2026年10月20日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 31030-04726161
仕事内容
フロント総合職として従事していただきます。 ・フロント業務全般 ・館内業務全般 ・予約管理業務シフト制となりますので、勤務時間によって業務が変わります。 お客様満足度を最優先に、より良い滞在時間が作れるようスタッフ一丸となって取り組んでいます。 人柄の良いスタッフさんが多く、女性が多く活躍している職場で、この２年間の離職率は０％です。 働きやすい職場環境自身の力を発揮してみませんか？ 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
鳥取県東伯郡三朝町大字三朝８４７ ＢＡＲＣＯＳＲＹＯＫＡＮ三朝荘
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)13時00分〜22時00分 (3)(3)10時00分〜19時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | パソコン操作の基本スキル・エクセル・ワード等 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 210,000円〜230,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均30時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 エモーションズワーク
所在地
鳥取県倉吉市伊木２２０番地 ジャストビル２階
設立年
2019年
従業員数
10人
事業内容
観光飲食事業を行っています。企画・アイデア・デザインなどクリエイティブな仕事を通じて未来を創る仕事です。地域で活躍する人材が集まる会社を目指しています。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 芦田 倍芳 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 150万円 |
| 産業分類 | 経営コンサルタント業，純粋持株会社 |
| 会社の特長 | 現在ゲストハウスを２件 ・飲食店２件 ・旅館１件の運営を行っております。 |
求人特記事項
※【通勤手当】往復５キロ以上の方より ・当社規定に基づき支給 ※【賞与】賞与規定はありませんが ・業績等により寸志程度含め 支給があります。 ※シフト希望休の取得は９０％以上です。 ※パート勤務相談可（就業時間 ・勤務日数の相談も可能です） ◆事前の事業所見学歓迎です。