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交通誘導スタッフ【松江】工事現場のご案内業務
企業警備保障株式会社- 給与月額195,960円〜195,960円
- 勤務地島根県 松江市内各現場
正社員以外マイカー通勤可駐車場あり賞与あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月5日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 32010-15780161
仕事内容
◆主に工事現場、建築現場で車両と歩行者の誘導を担当します。 ＜１日の流れ＞現場へ移動→朝礼→業務開始（誘導等）→昼休憩 →業務開始（誘導等）→業務終了 ※上記は一例です。現場によって若干異なります。 ◆基本的に残業はありません。 ◆業務が終了次第直帰できます。 ◆研修制度やフォロー体制が充実しており、警備業の経験がなく ても安心して仕事をはじめることができます。 ◆重たい物を運搬する重労働ではありません。 ◆ご高齢のかたでも業務に対応可能な方であれば問題ありません。 ◆当社では女性やシニアの方など幅広い年代の社員が活躍中！ ◆担当業務変更の可能性あり（相談のもと）
勤務条件
勤務地
島根県 松江市内各現場
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時00分 (2)(2)21時00分〜6時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 5人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ８名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 195,960円〜195,960円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
企業警備保障株式会社
所在地
島根県松江市大庭町１８１２−５
設立年
1977年
従業員数
760人
事業内容
デパー卜・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業務・交通誘導・イベント警備・身辺警備等の警備業
・列車見張り
・清掃業務
・設備管理
・空港消防
・防犯カメラ販売・施工
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 後長 佑 |
| 従業員数(就業場所) | 50人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 警備業 |
| 会社の特長 | 山陰両県および広島県 ・岡山県 ・山口県一部を事業エリアに ・創業以来順調に業績を伸ばし５０年目を迎える。積極的に労働条件の改善に努めており ・今後共需要の増大が見込まれる会社である。 |
求人特記事項
◆熱中症対策手当：７月８月支給あり（当社規定あり） ※熱中症対策の為 ・空調服無償貸与・クーラーボックス＋保冷剤を 支給。 ◆入社お祝い金：最大６万円支給（当社規定あり） ※支給時期：入社３カ月経過後 ・２回に分けて支給 ※支給要件：出勤率８割以上の方が対象 ◆採用支度金（１万円支給） ※自動車免許のない方も応募可（自転車 ・乗り合わせ可） ※学校行事等のための休みに対しては柔軟に対応できます。 ◆制服・装備品は無償貸与（２回目以降も無償で貸与） ※駐車場あり（基本は現場へ直行直帰です。） ※正社員登用の可能性：あり（条件あり） ※応募希望の方は ・ハローワークの紹介状・履歴書を事業所宛てに 送付ください。 ◆雇止め規定あり 変更範囲：会社の定める業務